Our team members are at the heart of everything we do. At Cencora, we are united in our responsibility to create healthier futures, and every person here is essential to us being able to deliver on that purpose. If you want to make a difference at the center of health, come join our innovative company and help us improve the lives of people and animals everywhere. Apply today!
Job Details
BBL(leerling) apothekersassistent(e) 24-36 uur voor Rijen
Ter vervanging zijn wij voor Boots apotheek Rijen op zoek naar een enthousiaste en daadkrachtige
BBL(leerling) Apothekersassistent(e) 24-36 uur voor Rijen
Boots apotheek Rijen is een leuke apotheek, gelegen in een gezondheidscentrum met onder andere huisartsen. Boots Apotheek Rijen werkt nauw samen met Boots Apotheek Wolfsweide en samen hebben beide apotheken een leuk gemêleerd team van enthousiaste assistenten. Zorg verlenen staat bij ons hoog in het vaandel. De apotheek is goed te bereiken met de auto en OV.
Boots is een formule die Health en Beauty combineert. Het gaat niet alleen om medicijnen en retail, maar om de totale gezondheid en benadering van de cliënt. Boots is vernieuwend, maar tegelijkertijd blijven alle traditionele apotheektaken gewaarborgd. We bieden vele scholingsmogelijkheden, zowel op farmaceutisch gebied als op retail gebied. Contact met collega apothekersassistenten in andere Boots vestigingen wordt veel georganiseerd, om van elkaar te leren.
.
Wat zijn je werkzaamheden?
Als BBL(leerling) apothekersassistent(e) wordt je voorbereid om werkzaamheden te verrichten van een apothekersassistent. Denk hierbij aan het mede bewaken, controleren en distribueren van genees- en zelfzorgmiddelen en het geven van voorlichting en advies daarover. Daarnaast wordt je ook voorbereid om zelfstandige taken uit te voeren. Hierbij kan er gedacht worden aan het opruimen van geneesmiddelen die zijn besteld, het klaarmaken van geneesmiddelen voor patiënten maar ook bepaalde kwaliteitstaken die uitgevoerd moeten worden.
Wist je verder al dat Boots nummer één is in het nascholen van onze medewerkers? Boots biedt iedere medewerker de kans om nascholing te volgen op het gebied waar jouw eigen interesse ligt. Mocht je daarna nog verder willen nascholen dan bieden wij zelfs de mogelijkheid tot het volgen van de Boots Masterclass aan! Kortom genoeg mogelijkheden om je verder te ontwikkelen bij ons.
Voordelen werken bij Boots;
Gevarieerd takenpakket
Permanente nascholing
Uitgebreid inwerk programma
Loopbaanmogelijkheden binnen Boots
Korting op collectieve zorgverzekering en aanvullende financiële kortingen
Reiskosten vergoeding
Mogelijkheid tot parttime werken-goede werk/privé balans
Duurzame werkgever
En dan natuurlijk de juiste beloning
Geïnteresseerd?
Ben jij op zoek naar een uitdagende werkomgeving? Stuur ons dan je CV en motivatie t.a.v. Salman Marwat via salman.marwat@bootsapotheek.nl (Apotheker).
Heb je interesse voor een andere vacature binnen een Boots Apotheek in een andere stad? Kijk dan op onze website (https://www.alliance-healthcare.nl/boots-apotheek) voor het complete overzicht van onze vacatures.
In de Nederlandse organisatie werken ca. 1900 medewerkers bij Alliance Healthcare (farmaceutische groothandel), Boots apotheek (eigendomsapotheken), Alcura Apotheek (ziekenhuis verplaatste zorg), Spits apotheek (baxtering), Alloga (logistieke dienstverlening) en Stephar (parallel import/ export geneesmiddelen).
Meer informatie vind je op www.alliance-healthcare.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!
What Cencora offers
Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.
Part timeAffiliated Companies
Affiliated Companies: Alliance Apotheek Nederland BVEqual Employment Opportunity
Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.
The company’s continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.
Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email hrsc@cencora.com. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned