Heb jij een afgeronde opleiding hbo verpleegkunde en ervaring in het begeleiden van mensen met Niet Aangeboren Hersenletsel, die na een beroerte of ongeluk/val weer thuiskomen uit het ziekenhuis of revalidatiecentrum of mensen die al langer NAH hebben maar weer vast zijn gelopen in hun leven? Ben je op zoek naar een verantwoordelijke en zelfstandige baan in de thuiszorg?
Kom dan werken bij TWB als Casemanager Niet Aangeboren Hersenletsel
Zo maak jij dagelijks het verschil als Casemanager niet aangeboren hersenletsel
Samen met jouw collega Casemanagers NAH begeleid je mensen die een beroerte of traumatisch hersenletsel hebben gehad vanaf het moment dat ze vanuit het ziekenhuis of revalidatiecentrum weer thuis komen. Je luistert naar het verhaal van de klanten en onderzoekt welke gevolgen het hersenletsel heeft voor de klant en zijn naasten. Je geeft tips en adviezen met als doel dat de klant en zijn naasten zo goed mogelijk met de beperkingen van het niet-aangeboren hersenletsel in de thuissituatie om kan gaan. Tevens ondersteun je de partner en naasten met als doel om overbelasting te voorkomen. Hierbij stem je nauw af met alle samenwerkingspartners die betrokken zijn bij de CVA keten regio Roosendaal en Bergen op Zoom. Je hebt veelvuldig contact met ziekenhuizen, extramurale instellingen, welzijnsinstellingen en andere professionals waarmee je gaat samenwerken in de CVA keten. Zo maak jij het verschil!
Jouw team
Samen met 7 andere Casemanagers NAH ben je verantwoordelijk voor het hele werkgebied van TWB. We maken deel uit van het team gespecialiseerd verpleegkundigen waar iedereen zijn eigen specialisme heeft. Het samenwerken met de verschillende specialisaties maakt ons team uniek en zorgt voor een fijne en breed geschoolde achterban. Mogelijkheid om casuïstiek overleg te voeren geeft het gevoel dat je er niet alleen voor staat.
Doordat we binnen het team met een kleine groep Casemanagers NAH zijn, is er veel mogelijkheid tot flexibiliteit en het behoud van een eigen agenda. Collegialiteit en professionaliteit worden in ons team hoog gedragen, waar openheid en eerlijkheid van belang zijn naar elkaar. De juiste zorg voor de cliënt staat voorop en daarop zetten wij hoog in.
Voor ons team zijn wij op zoek naar een collega die leergierig en enthousiast, maar ook zeker spontaan en gezellig is en bereid is om kennis te verbreden op het gebied van Niet-aangeboren Hersenletsel.
Over TWB: Jouw toekomstige werkgever
Thuiszorg. Het mooiste en dankbaarste beroep dat er bestaat - vinden wij! Onze collega's maken voor cliënten dagelijks het verschil tussen overleven en leven. Tussen afhankelijk zijn en op eigen ben en staan. Tussen opgenomen worden en thuis kunnen blijven wonen. Of zelfs tussen eenzaamheid en een moment van gezelschap. Als professional in de thuiszorg ben je voor cliënten echt onmisbaar. En waar jij écht iets kunt betekenen, daar ben jij op je best.
Werkgeverschap is voor ons meer dan het bieden van een baan. Werk maakt vaak een groot deel uit van iemands leven. Wij vinden het dus belangrijk dat je die tijd met plezier en energie doorbrengt. We willen dan ook een partner zijn in de groei, ontwikkeling en welzijn van onze collega´s. De komende jaren werken wij daarom aan 4 beloftes, namelijk:
In de kennismakingsgesprekken praten we je hier graag over bij. En wil je nu al meer weten over wie wij zijn en waar we voor staan? Lees dan verder op onze over ons-pagina.
Ruimte voor ontwikkeling
Als casemanager niet aangeboren hersenletsel zijn er volop mogelijkheden om door te groeien. Je verbreden op het gebied van planning of verder groeien naar een leidinggevende functie. Wil jij je juist ontwikkelen op persoonlijk vlak? Ook daar ondersteunen wij jou bij. Jij staat bij Thuiszorg West-Brabant zelf aan het stuur van jouw loopbaan!
Klaar voor de volgende stap in jouw carrière als Casemanager niet aangeboren hersenletsel
Bij TWB krijg je de kans om écht impact te maken in de levens van mensen in jouw regio. Als capaciteitsplanner draag je dagelijks bij aan hun welzijn en zelfredzaamheid. Wil jij deel uitmaken van een organisatie dat jou ondersteunt in je groei en ontwikkeling? Aarzel dan niet langer en zet de volgende stap in jouw carrière. Solliciteer vandaag nog en ontdek TWB, daar waar jij op je best bent!
Wij bieden jou
Wij vragen van jou
-
Kom dan werken bij TWB als Casemanager Niet Aangeboren Hersenletsel
Zo maak jij dagelijks het verschil als Casemanager niet aangeboren hersenletsel
Samen met jouw collega Casemanagers NAH begeleid je mensen die een beroerte of traumatisch hersenletsel hebben gehad vanaf het moment dat ze vanuit het ziekenhuis of revalidatiecentrum weer thuis komen. Je luistert naar het verhaal van de klanten en onderzoekt welke gevolgen het hersenletsel heeft voor de klant en zijn naasten. Je geeft tips en adviezen met als doel dat de klant en zijn naasten zo goed mogelijk met de beperkingen van het niet-aangeboren hersenletsel in de thuissituatie om kan gaan. Tevens ondersteun je de partner en naasten met als doel om overbelasting te voorkomen. Hierbij stem je nauw af met alle samenwerkingspartners die betrokken zijn bij de CVA keten regio Roosendaal en Bergen op Zoom. Je hebt veelvuldig contact met ziekenhuizen, extramurale instellingen, welzijnsinstellingen en andere professionals waarmee je gaat samenwerken in de CVA keten. Zo maak jij het verschil!
Jouw team
Samen met 7 andere Casemanagers NAH ben je verantwoordelijk voor het hele werkgebied van TWB. We maken deel uit van het team gespecialiseerd verpleegkundigen waar iedereen zijn eigen specialisme heeft. Het samenwerken met de verschillende specialisaties maakt ons team uniek en zorgt voor een fijne en breed geschoolde achterban. Mogelijkheid om casuïstiek overleg te voeren geeft het gevoel dat je er niet alleen voor staat.
Doordat we binnen het team met een kleine groep Casemanagers NAH zijn, is er veel mogelijkheid tot flexibiliteit en het behoud van een eigen agenda. Collegialiteit en professionaliteit worden in ons team hoog gedragen, waar openheid en eerlijkheid van belang zijn naar elkaar. De juiste zorg voor de cliënt staat voorop en daarop zetten wij hoog in.
Voor ons team zijn wij op zoek naar een collega die leergierig en enthousiast, maar ook zeker spontaan en gezellig is en bereid is om kennis te verbreden op het gebied van Niet-aangeboren Hersenletsel.
Over TWB: Jouw toekomstige werkgever
Thuiszorg. Het mooiste en dankbaarste beroep dat er bestaat - vinden wij! Onze collega's maken voor cliënten dagelijks het verschil tussen overleven en leven. Tussen afhankelijk zijn en op eigen ben en staan. Tussen opgenomen worden en thuis kunnen blijven wonen. Of zelfs tussen eenzaamheid en een moment van gezelschap. Als professional in de thuiszorg ben je voor cliënten echt onmisbaar. En waar jij écht iets kunt betekenen, daar ben jij op je best.
Werkgeverschap is voor ons meer dan het bieden van een baan. Werk maakt vaak een groot deel uit van iemands leven. Wij vinden het dus belangrijk dat je die tijd met plezier en energie doorbrengt. We willen dan ook een partner zijn in de groei, ontwikkeling en welzijn van onze collega´s. De komende jaren werken wij daarom aan 4 beloftes, namelijk:
- Ruimte voor iedereen
- Ruimte voor individuele ontwikkeling
- Ruimte om veilig te werken
- Ruimte voor persoonlijke aandacht
In de kennismakingsgesprekken praten we je hier graag over bij. En wil je nu al meer weten over wie wij zijn en waar we voor staan? Lees dan verder op onze over ons-pagina.
Ruimte voor ontwikkeling
Als casemanager niet aangeboren hersenletsel zijn er volop mogelijkheden om door te groeien. Je verbreden op het gebied van planning of verder groeien naar een leidinggevende functie. Wil jij je juist ontwikkelen op persoonlijk vlak? Ook daar ondersteunen wij jou bij. Jij staat bij Thuiszorg West-Brabant zelf aan het stuur van jouw loopbaan!
Klaar voor de volgende stap in jouw carrière als Casemanager niet aangeboren hersenletsel
Bij TWB krijg je de kans om écht impact te maken in de levens van mensen in jouw regio. Als capaciteitsplanner draag je dagelijks bij aan hun welzijn en zelfredzaamheid. Wil jij deel uitmaken van een organisatie dat jou ondersteunt in je groei en ontwikkeling? Aarzel dan niet langer en zet de volgende stap in jouw carrière. Solliciteer vandaag nog en ontdek TWB, daar waar jij op je best bent!
Wij bieden jou
- Een uitdagende en verantwoordelijke baan in een zelforganiserend team waarbij eigen inbreng wordt gewaardeerd
- Een dienstverband variërend tussen de 28 en 32 uur per week
- Een salaris inschaling volgens cao VVT in FWG 55. Dit is een salaris van 3.644 euro tot 5.230 euro op basis van een 36-urige werkweek
- 237,4 uur vakantiedagen (bij 36 uur)
- Pensioenopbouw bij PFZW
- Eindejaarsuitkering van 8,33%
- Toegang tot ons uitgebreide meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met vele voordelen en regelingen
Wij vragen van jou
- Je bent in het bezit van een Hbo diploma Verpleegkunde
- Je hebt affiniteit en ervaring met de doelgroep
- Ervaring in de extramurale zorg is een pré
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken
- Je beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden
- Je bent betrokken, enthousiast, proactief en service- en klantgericht
- je bent in bezit van een rijbewijs en hebt de beschikking over een auto
-