Bedrijfsomschrijving
- Vertalen van strategie en tactische plannen naar een activatie of content die werkt: doelgroepgericht, creatief en on-brand
- Managen van het gehele contentproces; van idee en creatie tot planning, distributie en monitoring van resultaten
- Bewaken van de merkidentiteit en huisstijl in alle content die we maken
- Spotten van kansen en deze omzetten in content die impact maakt, binnen én buiten KPMG
- Beoordelen van content en proactief adviseren over de inzet van content richting in- en externe stakeholders
Vacatureomschrijving
Als content specialist ben jij dé drijvende kracht achter het creëren en verspreiden van inspirerende, effectieve en doelgroepgerichte content. Op basis van de doelstellingen en gestelde uitdaging bedenk jij formats, ontwikkel je verhaallijnen en bewaak je de balans tussen creativiteit en consistentie.
Je werkt in het Content Creation & Distribution team samen met vier andere content specialisten, een content creator, content strategist, PR- en PA specialisten en een brand specialist. Kortom; we werken gezamenlijk met heel veel verschillende expertises aan de integrale contentstrategie van KPMG Nederland.
“In ons team vertalen we de verhalen van KPMG zowel in- als extern naar creatieve content die raakt en verbindt.” Janine Vink-Meester, Product Owner, Content Creation & Distribution
Je bent verantwoordelijk voor het volledige contentproces: van A tot Z. Of je het nu zelf creëert, laat schrijven, ontwerpen of filmen – jij maakt de planning en schakelt met bureaus en freelancers. Jij zorgt dat alle uitingen, van idee tot distributie, goed zijn afgestemd op de interne en externe stakeholders en wordt geplaatst op de juiste kanalen denk aan de website, intranet of social media.
In het team werken we vanuit drie aandachtsgebieden: Employee (interne communicatie, employer branding en arbeidsmarktcommunicatie), Client (klantgerichte content) en Corporate (communicatie & reputatie). Iedere content specialist heeft een eigen focusgebied. Jij hebt als focusgebied interne communicatie, maar er is voldoende ruimte om daarnaast projecten op te pakken binnen de andere focusgebieden.
Functie-eisen
- Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting journalistiek, marketing of communicatie
- Minimaal 2 jaar ervaring met het opzetten, coördineren en uitvoeren van contentproducties zoals campagnes, interne activaties en video’s binnen een corporate omgeving
- Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift, omdat veel content in het Nederlands en/of Engels is
- Creativiteit: Je hebt gevoel voor tekst, beeld en branding
- Je hebt ervaring met het aansturen van externe leveranciers (zoals creatieve bureaus, copywriters, vormgevers en videoteams)
Aanvullende informatie
- Brutomaandsalaris tussen € 2.800,- en € 4.500,- afhankelijk van je werkervaring, variabele prestatie beloning, een vaste onkostenvergoeding en een vaste thuiswerkvergoeding per gewerkte dag.
- Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
- 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
- Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
- Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
- Vergoeding van je reiskosten met een NS business kaart of reiskostenvergoeding.
- Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
- Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
- Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!
- Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
- ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.