Gemeente Kaag en Braassem
Kaag en Braassem is een kleine organisatie in een uitgestrekt gebied, midden in het Groene Hart. De gemeente telt elf dorpskernen rondom het vele groen, mooie molens én de twee grote wateren het Braassemermeer en de Kagerplassen. Sport, verenigingsleven, bloementeelt en hart voor historie zijn enkele kenmerken van de gemeente en haar inwoners.
Team
Jouw team Concernstaf.
Vanaf dag één hoor je er helemaal bij in team Concernstaf! Samen met een leuke club van zo’n 12 collega’s. Door deze plek ben je onderdeel van de hele organisatie en maak je kennis met allerlei andere teams. Midden in de dynamiek! Je standplaats is het gemeentehuis in Roelofarendsveen, dé plek waar je samenkomt, bijpraat met collega’s en de leukste ideeën ontstaan.
Functieomschrijving
Als verbinder binnen het sociaal domein en het ruimtelijk domein ga jij aan de slag met maatschappelijke opgaven die ertoe doen. Je werkt in een betrokken en enthousiast team en zet je dagelijks in voor een sterke, inclusieve samenleving. Je bent regelmatig buiten de deur: je bezoekt verenigingen, organisaties en inwonersinitiatieven om te horen wat er speelt en wat er nodig is. Soms ook in de avond, want verbinding maak je op het moment dat het ertoe doet. Jij voert het gesprek, bouwt bruggen en zorgt ervoor dat iedereen zijn of haar rol kan pakken in het realiseren van maatschappelijke doelen.
Daarnaast bewaak je de ontwikkeling van ons participatiebeleid en neem je daarin een stevige rol richting college en raad. Je denkt actief mee met collega’s uit andere teams en clusters, want samen komen we verder. Een veelzijdige rol waarin je luistert, verbindt en met visie werkt aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen.
Eisen
- Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal master niveau;
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met coördinatie of begeleiding van verander- of ontwikkeltrajecten binnen een maatschappelijke of publieke organisatie;
- Je hebt aantoonbaar werkervaring met het begeleiden of faciliteren van teams of professionals in een organisatie in ontwikkeling (bijv. transitie naar waardegedreven werken).
Wensen
- Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal Master niveau in de richting van bedrijfskunde / economie of bestuurskunde;
- Je hebt aantoonbaar ervaring met coachend leiderschap of teambegeleiding;
- Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbaar werkervaring met het begeleiden van teams, medewerkers of professionals vanuit een coachende rol binnen een verandercontext. Denk aan verandercoaching, scrum mastership, teamontwikkeling of het faciliteren van sessies;
- Je hebt aantoonbaar werkervaring met opdrachten binnen of in samenwerking met maatschappelijke organisatie, zorginstellingen of (semi-) overheden.
Soort dienstverband: Fulltime
Salaris: €3.674,00 - €5.419,00 per maand
Aanvullende vergoedingen:
- 13e maand
- Vakantiegeld
Arbeidsvoorwaarden:
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Werkschema:
- ma-vr
Opleiding:
- Master (Vereist)
Ervaring:
- coördinatie van verander- of ontwikkeltrajecten: 3 jaar (Vereist)
- het begeleiden of faciliteren van teams of professionals: 1 jaar (Vereist)
- coachend leiderschap of teambegeleiding: 1 jaar (Vereist)
- samenwerking met maatschappelijke organisaties: 1 jaar (Vereist)
- samenwerking met zorginstellingen of (semi-)overheden : 1 jaar (Vereist)
Werklocatie: Fysiek