Over de functie
Als gipsverbandmeester ben je in staat om zelfstandig (im)mobiliserende, corrigerende of ondersteunende verbanden aan te leggen en ortheses te maken bij patiënten met aandoeningen aan het steun- en bewegingsapparaat. Je zorgt voor de controle en verwijdering van deze voorzieningen waarbij je op professionele en gastvrije wijze de patiënt begeleid en adviseert. In jouw functie werk je in multidisciplinaire behandelteams. Je denkt en werkt kritisch mee aan het verzorgen van lessen, instructies, onderzoek en je begeleidt directe collega's, arts-assistenten, verpleegkundigen en leerling gipsverbandmeesters tijdens hun opleiding. Je houdt actief de ontwikkelingen bij en implementeert nieuwe ontwikkelingen op je eigen vakgebied. Door de ondersteuning van orthesiologie binnen het handrevalidatieteam behoren specifieke nascholingen en masterclasses bij het NPI tot de mogelijkheden.
Over de afdeling
Ziekenhuis Rivierenland beschikt over moderne en ruime gipskamers, die gelokaliseerd zijn nabij de poliklinieken en de SEH. De gipskamer bestaat op dit moment uit een enthousiast team van 2 gipsverbandmeesters en 2 gipskamermedewerkers. Wij vervullen een belangrijke rol binnen het handrevalidatie team in de regio waarbij kwantiteit en kwaliteit hoog in het vaandel staan. Daarnaast werken wij op twee locaties zowel het Rivierenland Ziekenhuis als onze buitenpolikliniek het Barbara in Culemborg
Jij en Ziekenhuis Rivierenland
Jij hebt handen die verbinden. Als gipsverbandmeester zorg je er samen met collega’s voor dat de patiënten, van jong tot oud, de beste zorg krijgen. Je kan direct iets betekenen voor de patiënt; jij maakt het verschil!
Herken jij jezelf in:
- Ben je in het bezit van het diploma gipsverbandmeester (tevens BIG-geregistreerd).
- De woorden dienstverlenend, teamplayer en flexibiliteit zijn je op het lijf geschreven.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en ene gezond reflectief vermogen.
- Je bent zelfstandig, proactief, verantwoordelijk en nauwkeurig.
Wat bieden wij
- Een overeenkomst (32 uur) voor bepaalde tijd met kans op tijdelijke verlenging.
- De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao-ziekenhuizen.
- Het fulltime brutosalaris is gebaseerd op FWG 55 met een maximum van € 5.289,00. Vanaf 1 februari 2026 volgt een salarisverhoging van 2% en per 1 augustus 2026 geldt een verhoging van 2%.
- 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Flexibele arbeidsvoorwaarden, hiermee kun je onder andere een deel van je eindejaarsuitkering en/of vakantiegeld fiscaal aantrekkelijk inzetten voor een hogere reiskostenvergoeding, tegemoetkoming in studiekosten, aanschaffen van een fiets of communicatiemiddel.
- Je kunt voordelig gebruikmaken van de bedrijfsfitness binnen ons ziekenhuis.
- Personeelskorting bij het restaurant en winkeltje.
Meer informatie
Wil je meer weten? Neem contact op met Jeroen Jansen, unitmanager polikliniek, via 0638162221 of via jeroen.jansen@zrt.nl.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure neem je contact op met Harm Strikwerda, recruiter, via 0638161863 of werkenbij@zrt.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Solliciteer snel!
Solliciteer via de sollicitatieknop bovenaan de pagina. Wacht niet met reageren, bij voldoende reacties sluiten wij de vacature soms eerder. Hebben wij onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we soms wat langer door.
Sollicitaties die per e-mail worden ingediend, worden niet in behandeling genomen in overeenstemming met de AVG-wetgeving.
Een screening, waarbij een controle op diploma's en referenties plaatsvindt voor medewerkers die in de zorg werken, maakt onderdeel uit van de aannameprocedure. Meer informatie over onze organisatie vind je op onze website Home. Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
Nieuwsgierig naar je toekomstige collega's? Lees hier onze verhalen.