Ben je klaar voor een vliegende start in de verzekeringswereld? Word dan onze Junior Acceptant Agrarische Schadeverzekeringen! Als je een ambitieuze starter bent die energie krijgt van klantcontact en administratieve uitdagingen, dan is dit jouw kans!
Wat ga je doen?
Als Junior Acceptant Agrarische Schadeverzekeringen verricht je administratieve en ondersteunende taken op de afdeling commerciële binnendienst schadeverzekeringen voor de zakelijke, agrarische markt. In jouw rol ben je de spil tussen de klant, buitendienst en binnendienst. Je komt terecht in een deskundig en enthousiast team met collega’s die hun kennis en ervaring graag met jou delen.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
- het begeleiden van offerteaanvragen;
- traject bewaking: je zorgt ervoor dat de klant tijdig en juist geïnformeerd wordt;
- het beantwoorden van vragen van klanten, zowel per telefoon als per e-mail;
- het verwerken van aanvragen en mutaties
Wie ben jij?
Je hebt affiniteit met de agrarische sector (of bent bereid je hierin te verdiepen), het verzekeringswezen en/of met commerciële werkzaamheden en wil je jezelf hierin blijven ontwikkelen. Je beschikt minimaal over MBO+ werk- en denkniveau. Daarnaast beschik je over inlevingsvermogen, ben je klantgericht en houd je van humor op de werkvloer. Je werkt nauwkeurig en bent communicatief vaardig.
Wat bieden wij?
- een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden waaronder: 27 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur), de mogelijkheid om meer verlof bij te kopen en een reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
- een 13e maand;
- een marktconform salaris op basis van je ervaring;
- een collectieve pensioenregeling met slechts 4% eigen bijdrage en een ruim aanbod van verzekeringen met korting;
- je maakt onderdeel uit van een hecht team en een platte en informele organisatie;
- een eigen bedrijfsbar waar je o.a. kunt poolen, darten, tafeltennissen en natuurlijk ook borrelen;
- diverse mogelijkheden gericht op vitaliteit, zoals een gratis sportschoolabonnement, een sportkalender en vitaliteitsapp;
- een actieve personeelsvereniging met gezellige borrels, actieve uitjes en weekendjes weg;
- de mogelijkheid om op onze kosten de benodigde Wft-diploma’s te halen;
- blijvende aandacht voor jouw ontwikkeling en verschillende doorgroeimogelijkheden;
- wij hechten veel waarde aan een gezonde werk-privébalans, daarom bieden we flexibele werktijden aan die je kunt invullen van 07:00 tot 18:00 én de mogelijkheid om thuis te werken;
Wie zijn wij?
“De ondernemer laten ondernemen”, dat is onze missie! Met zo’n 270 collega’s werken wij hier elke dag aan en bieden wij onze relaties een totaalpakket waarbij klantgerichtheid, deskundigheid, ondernemerschap, integriteit en betrokkenheid de boventoon voeren. Boval Groep is als landelijk opererende financiële dienstverlener gespecialiseerd in verzekeringen, arbodienstverlening, leasing, juridische dienstverlening, certificering en managementsystemen.
LTO Verzekeringen is onderdeel van de Boval Groep en bedient voornamelijk de agrarische sector in Nederland. Ook wij hebben specialisten in verzekeringen, verzuimmanagement, financieringen, leasing, juridische dienstverlening, certificering en managementsystemen. Onze organisatie is sterk groeiend, daarom zijn wij op zoek naar enthousiaste collega’s die ons team komen versterken.
Vragen?
Onze HR-afdeling staat je graag te woord via het telefoonnummer 023 – 520 10 30. Wil je meer te weten komen over de Boval Groep, ga dan naar www.boval.nl. Als je meer wil lezen over LTO Verzekeringen, ga dan naar www.ltoverzekeringen.nl.
Ben jij de enthousiaste collega die wij zoeken en kom je graag ons team versterken als Junior Acceptant Agrarische Schadeverzekeringen? Solliciteer dan nu via ons sollicitatieformulier!
Wanneer je bij ons komt werken, voeren we voorafgaand aan je dienstverband een referentiecheck uit en vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd
Salaris: Vanaf €2.950,00 per maand
Aanvullende vergoedingen:
- 13e maand
- Vakantiegeld
Arbeidsvoorwaarden:
- Aandelenopties
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsfitness
- Gezondheidsprogramma
- Kerstpakket
- Pensioen
- Personeelskorting
- Reiskostenvergoeding
- Vrijdagmiddagborrel
- Werk vanuit huis
- Zorgverzekering
Werkschema:
- Dagdienst
- ma-vr
Werklocatie: Hybride werken in 1991 Velserbroek