KPCN Rechercheur Jeugd en Zedenzaken

MBO 4 | Bonaire | 36 uur | P&O2025_08_008 | Sluiting: 3 september 2025

Functieomschrijving

Als rechercheur Jeugd en Zedenzaken (JZZ) richt je je op het uitvoeren van opsporingsonderzoeken op dit gebied. Je draagt zorg voor het zelfstandig en in teamverband uitvoeren van tactisch opsporingsonderzoeken. Je participeert in bestaande netwerken ten behoeve van complexe opsporingsonderzoeken en bouwt nieuwe netwerken op. Je standplaats is Bonaire, maar indien noodzakelijk ben je ook inzetbaar op Saba en Sint Eustatius.

We zijn op zoek naar een assertieve en initiatiefrijke collega die al heeft bewezen over een groot zelfstandig vermogen te beschikken. Kandidaten dienen er rekening mee te houden dat deze functie psychisch zeer zwaar kan zijn.

Functietaken

• Je houdt verdachten aan;
• Je verzamelt tactische informatie;
• Je ordent informatie;
• Je hoort getuigen;
• Je raadpleegt bronnen ten behoeve van het onderzoek.

De organisatie

Het Korps Politie Caribisch Nederland (KPCN) is een dynamisch korps met “de basis op orde” en met als werkgebied de eilanden Bonaire, Sint Eustatius en Saba. Het korps omvat alle processen van een volwaardig korps en is nu in een fase van verdergaande professionalisering. “De basis op orde” betekent dat de komende jaren gewerkt gaat worden aan het kwantitatief, maar ook kwalitatief, verder ontwikkelen van het korps. In deze context zijn we op zoek naar enthousiaste, breed inzetbare flexibele medewerkers die samen met ons aan de toekomst van het korps willen bouwen.

De missie van het Korps Politie Caribisch Nederland luidt: het Korps draagt bij aan de veiligheid en leefbaarheid van de mensen die op één van de eilanden van Caribisch Nederland wonen, werken of als toerist verblijven. De medewerkers zijn waakzaam en dienstbaar, daadkrachtig en professioneel.

De afdeling

De afdeling Opsporing voert alle activiteiten uit die gericht zijn op het oplossen van misdrijven. Hierbij dient een combinatie gerealiseerd te worden van preventieve, handhavende en repressieve maatregelen, waarbij verschillende partners een rol spelen. Opsporing kenmerkt zich door een hectische omgeving waarbij onder druk gewerkt wordt.

Het specialisme (thema) jeugd richt zich op het signaleren, opsporen, onderzoeken en aanpakken van strafbare feiten door jeugdige personen met specifieke methoden en technieken. Binnen het thema worden alle onderzoeksactiviteiten uitgevoerd met bijzondere aandacht voor de opsporing van criminaliteit door jeugdigen en met bijzondere aandacht voor de preventie van jeugdcriminaliteit. Veel jeugdgerichte politieactiviteiten passen binnen de integrale veiligheidszorg. De jeugdrechercheur heeft een inschattings- en verwijsfunctie. Benadrukt wordt, dat de rechercheur jeugd en zedenzaken géén pseudo-hulpverlener is. Bij het specialisme (thema) zeden is sprake van aantasting van de zedelijke en fatsoensnormen die in onze samenleving gelden. Hieronder vallen alle handelingen met een seksuele bedoeling die de dader tegen de wens van het slachtoffer verricht.

Competenties

• Communicatief
• Flexibel
• Proactief
• Stressbestendig
• Zelfstandig

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde politieopleiding op minimaal MBO-4 niveau, dan wel een politieopleiding MBO-3 aangevuld met vakgerichte opleidingen (op gebied opsporing) en relevante ervaring;
• Je hebt kennis van relevante delen van strafrecht, strafprocesrecht, bestuursrecht;
• Je hebt kennis van richtlijnen, (OM-)aanwijzingen en protocollen met betrekking tot opsporing;
• Je hebt kennis van en vaardigheid in de verhoortechnieken (incl. coachende rol) en gebruikte documentatie- en registratiesystemen;
• Kennis en actieve beheersing van het Nederlands, Papiamentu en Engels zijn vereist, beheersing van de Spaanse taal een pre;
• Je kunt jaarlijks voldoen aan de IBT-eisen conform voorschriften;
• Waar nodig aangevuld met certificering t.a.v. specifieke taakaspecten/ nevenfuncties.

Wat bieden wij?

• Een aanstelling conform het Rechtspositiebesluit ambtenaren BES;
• Een marktconform salaris in aanloopschaal 6 en functieschaal 7 van minimaal $ 2.132,- en maximaal $ 3.289,- per maand bij een werkweek van 36 uur. Inschaling op basis van kennis, opleiding en ervaring;
• Inschaling op basis van kennis, ervaring en competentiebeheersing;
• Vakantiegeld (8,33% van het jaarinkomen);
• 13e maand (8,33% van het jaarinkomen);
• Vitaliteitstoelage;
• Een pensioenvoorziening ondergebracht bij Pensioenfonds Caribisch Nederland (PCN);
• 182 vakantie-uren bij een werkweek van 36 uur per week;
• Een tijdelijke aanstelling van een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren en een positief beoordelingsresultaat;
• Een verhuisregeling voor kandidaten die van buiten het eiland reageren.

Procedure

Een assessment, casus en/of referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de procedure.

In de selectie wordt rekening gehouden met de volgende volgorde:

• Ambtelijk RCN-personeel op de BES-eilanden (intern);
• Inwoners van het Caribisch deel van Nederland (extern);
• Overige kandidaten (extern).

Aanstellingseisen

• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure;
• Het kunnen overleggen van een geldige screening op A niveau en indien deze nog niet is afgegeven zal een veiligheidsonderzoek worden ingesteld;
• Om in aanmerking te komen voor een functie bij het Korps Politie Caribisch Nederland is het Nederlanderschap een vereiste.

Goed om te weten voor geïnteresseerden buiten Caribisch Nederland

• Het salaris is in Amerikaanse dollars, de officiële munteenheid in Caribisch Nederland;
Caribisch Nederland kent een eigen belastingregelgeving. Het inkomen boven de belastingvrije som van $ 21.373,
• - in 2025 wordt in de eerste schijf, tot een inkomen van $51.250,-, belast tegen 30,4%. In de tweede schijf geldt een belastingtarief van 35,4%. Je bent of wordt ingezetene van Caribisch Nederland.

Meer informatie?

Voor informatie omtrent de vacature kan je contact opnemen met mevrouw Neshanne Trenidad, Chef Opsporing, telefoonnummer: +599 795 4881.

Digitaal solliciteren

Je kunt je Curriculum Vitae met motivatie sturen naar: vacature@rijksdienstcn.com