Beschrijving
Ben jij organisatorisch sterk en communicatief vaardig? Dan zoeken wij jou! Als Managementsecretaresse bij Adrz speel je een belangrijke rol in de ondersteuning van de managers van onze zorgeenheden en bedrijfseenheden. In deze functie ondersteun je de managers en zorg je voor een soepele organisatie van afspraken en overleggen.
Wat ga jij doen?
Binnen Adrz hebben wij negen zorgeenheden, vijf bedrijfseenheden, stafafdelingen en programma’s. Elke eenheid, afdeling of programma wordt geleid door een manager. Jouw rol is het ondersteunen van een aantal managers en hun eenheden, afdeling of programma. Je belangrijkste taken zijn:
- Plannen en coördineren: Je plant (complexe) afspraken en zorgt ervoor dat alle betrokkenen op tijd op de hoogte zijn van de juiste informatie.
- Voorbereiden van overleggen: Jij zorgt voor de voorbereiding van overleggen, inclusief het opstellen van agenda’s en het verzamelen van relevante stukken.
- Notuleren: Je bent aanwezig bij de overleggen om alles goed vast te leggen. Je hebt een scherp oor voor de belangrijkste punten en zorgt ervoor dat de notulen helder en goed geformuleerd zijn.
- Ondersteuning van de eenheid: Je biedt praktische en administratieve ondersteuning aan de eenheden die je faciliteert.
Welkom bij het managementsecretariaat
In deze functie werk je in het team managementsecretariaat waar je samenwerkt met jouw collega managementsecretaresses. Het team bestaat uit 9 managementsecretaresses. Naast het ondersteunen van de managers en hun eenheden, afdelingen of programma’s ondersteunen de teamleden ook bij crisisoverleggen.
Onmisbaar in de zorg
Als managementsecretaresse ben je organisatorisch en communicatief sterk. Verder ben je pragmatisch en kun je snel schakelen tussen verschillen taken. Hierbij ga je gestructureerd en nauwkeurig te werk. Daarnaast heb je:
- Een afgeronde mbo-4 opleiding als managementassistente of directiesecretaresse.
- Ervaring als managementsecretaresse of in een vergelijkbare rol.
- Ervaring met en interesse in het notuleren van vergaderingen en een goede beheersing van de Nederlandse taal.
- Je bent organisatorisch sterk en houdt van afwisseling in je werk.
- Je kunt goed werken met verschillende digitale systemen en hebt ervaring met agendabeheer en officesoftware (zoals Outlook, MS Word, MS Teams en ibabs).
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en weet prioriteiten te stellen.
Dit mag je van ons verwachten
Samen dragen we de verantwoordelijkheid voor de patiënt in Zeeland. En daar belonen we je als managementsecretaresse bij Adrz uiteraard voor. Je krijgt bijvoorbeeld:
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.102,- en € 4.177,- (FWG 45) op basis van een 36-urige werkweek.
- Een jaarcontract voor 20 uur per week, mogelijk komen hier nog 4 uur bij.
- Op fulltime basis 144 vakantie uren en 57 PLB-uren.
- 8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Je kunt ook gebruikmaken van de Mijn Keuze-regeling van Adrz voor bijvoorbeeld extra reiskostenvergoeding.
Klik op de button onder aan de pagina voor al onze arbeidsvoorwaarden.
Sta midden in de maatschappij bij Adrz
De ‘Zeeuwse’ patiënt kwalitatief goede zorg, gemak en comfort bieden. Dat maken we bij Adrz mogelijk met meer dan 2.000 medewerkers, medisch specialisten en vrijwilligers. Waar en wanneer nodig staan we klaar voor onze patiënten. Van huisartsafspraken tot (super)specialistische zorg. En sinds 2017 is het Erasmus MC onze academische ruggengraat. Zo houden we de kwaliteit van de zorg in Zeeland op hoger niveau.
Werken in de zorg komt steeds dichterbij
Bij Adrz maken we zorg toegankelijk. En daar draag jij als managementsecretaresse aan bij. Solliciteer dus zeker voor 08-09-2025. En daarna? Dan:
- Ontvang je zo snel mogelijk een reactie van ons.
- Volgt een sollicitatiegesprek op 18 september 2025.
- Ontvang je een voorstel met de arbeidsvoorwaarden.
Heb je nog vragen over de vacature? Laat het Mirjam van Schoonhoven, Bedrijfskundig Manager, weten via 06-4124495 of m.vanschoonhoven@adrz.nl, zij vertelt je er graag meer over. Of wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met de HR-collega’s via 088-1254781 of HR@Adrz.nl. We hopen je snel te verwelkomen in ons team!
Interne medewerkers die op grond van het Sociaal Plan of in het kader van een re-integratietraject worden herplaatst, hebben bij de invulling van deze vacature een voorrangspositie.
Nieuwe collega’s vragen wij altijd om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Soms vragen we daarnaast om referenties. Referenties gaan altijd in overleg met de sollicitant.
Wat gaat er gebeuren?
Enthousiast geworden en wil je solliciteren? Upload dan je cv via de knop 'direct solliciteren' op de vacaturepagina en vertel ons in je brief waarom je graag bij ons komt werken.
Na het insturen van je sollicitatie krijg je van ons direct een e-mailbevestiging. Binnen 2 weken laten we je weten of je uitgenodigd wordt voor een kennismakingsgesprek.
Graag maken we persoonlijk kennis. Het kan zijn dat een assessment onderdeel uitmaakt van het gesprek. Daarna kan je uitgenodigd worden om een dagje mee te lopen.
We zijn een match! Omdat je binnenkort bij ons aan de slag gaat, bespreken we samen de arbeidsvoorwaarden en leggen deze vast in een arbeidsovereenkomst.
Om je alvast goed voor te bereiden op je start in ons ziekenhuis, nodigen wij je uit om deel te nemen aan ons online introductieprogramma.