Maastricht

HBO

Nieuw

HIER GA JE WERKEN:

Wij zoeken een doortastende officemanager die ons helpt het verschil te maken in de leefomgeving van morgen. Met het Deltaplan Wonen, Welzijn en Zorg zetten we in op toekomstbestendige buurten, waar mensen langer gezond en zelfstandig kunnen wonen. Als officemanager zorg jij dat dit veelzijdige en omvangrijke programma soepel verloopt.

Over het Deltaplan:

Het Deltaplan Wonen, Welzijn en Zorg brengt partijen samen die zich inzetten voor leefbare buurten, waar ouderen en mensen met een zorgvraag zelfstandig kunnen blijven wonen. Dit vraagt om samenwerking op het snijvlak van domeinen, met aandacht voor sociale netwerken, passende ondersteuning en geschikte woningen. We werken domeinoverstijgend samen met gemeenten, zorg- en welzijnsorganisaties, woningcorporaties, burgerinitiatieven en andere partijen. Het Deltaplan loopt tot 31 december 2027.

Het Deltaplan is een samenwerking van Envida, Sevagram, TGL, ZIO, MUMC+, Vitala+, Maasvallei, Woonpunt, Servatius, Krijtland Wonen, Wonen Meerssen, Wonen Limburg, Wonen Zuid, Trajekt, Steunpunt Mantelzorg Zuid, Radar en Levanto en de gemeenten in Maastricht-Heuvelland.

DIT GA JE DOEN:

Als officemanager ben jij de spil in het programmabureau. Je ondersteunt de programmavoorzitter en secretaris en zorgt ervoor dat alle betrokken partijen van woningcorporaties tot welzijnsorganisaties en zorgaanbieders goed kunnen samenwerken. Je brengt structuur, bewaakt voortgang en zorgt dat informatie stroomt.

Jouw taken zijn onder andere:

• Organiseren en voorbereiden van programmasessies, werkgroepen en overleggen;
• Coördineren van de planning, actie- en besluitenlijsten;
• Ondersteunen bij rapportages, presentaties en werkbezoeken;
• Beheren van een overzichtelijke projectstructuur en documentatie;
• Fungeren als aanspreekpunt voor partners betrokken bij het deltaplan;
• Zorgen voor een duidelijke communicatie en informatievoorziening.

DIT MAG JE VAN ENVIDA VERWACHTEN:

• Een marktconform salaris conform CAO VVT (FWG 50 met een salaris tussen de €3.384,01 en €4.659,42 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek);
• Een dienstverband van 32–36 uur per week (bij Envida), voor de duur van het programma;
• Een loonsverhoging van 3,5% in juli 2026;
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
• Een betekenisvolle rol in een maatschappelijk urgent programma;
• Werken in een dynamische en betrokken netwerkorganisatie;
• Veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling;
• Een enthousiast team van collega’s (programmabureau) waarmee je intensief samenwerkt.

WIJ ZIJN EEN MATCH ALS:

Je organisatorisch sterk bent, vooruit denkt en overzicht houdt. Je bent toegankelijk en signaleert proactief waar actie nodig is. Je weet hoe je werkt binnen een bestuurlijk complexe omgeving met veel verschillende stakeholders en belangen. Je bent flexibel, dienstverlenend én durft initiatief te nemen.

Wat je meebrengt:

• HBO werk- en denkniveau;
• Aantoonbare ervaring met project- of programmaondersteuning, liefst in een maatschappelijk of bestuurlijk netwerk;
• Handigheid met digitale tools (Teams, SharePoint, Excel);
• Affiniteit met de thema’s wonen, welzijn en zorg;
• Goede communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

SOLLICITEREN?

Ben jij de spil die wij zoeken? Stuur dan je CV en motivatie vóór 28 augustus. Je kunt solliciteren door op de sollicitatiebutton bij deze vacature te klikken. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op vrijdag 5 september.

Mocht je nog vragen hebben over deze vacature, dan kun je ons bereiken via recruitment@envida.nl of 043-6314008. We brengen je dan graag in contact met de collega die jouw vraag kan beantwoorden. Je kunt ook binnenlopen bij het recruitmentteam op Abtstraat 2a, 6211LS in Maastricht (op maandag t/m vrijdag tussen 08:30 en 17:00 uur).

Het vacaturenummer van deze vacature is 207303.