1 jaar zwangerschapsvervanging, met kans op een contract voor onbepaalde tijd Als oncologieverpleegkundige in het Radboudumc werk je op een academische afdeling met oncologische, palliatieve en nucleaire zorg onder één dak. Je hebt dagelijks te maken met uitzonderlijke aandoeningen die geregeld elders niet (meer) behandeld kunnen worden. Voor deze patiënten ben je als verpleegkundige van grote waarde. Kom jij het verschil maken?
We behandelen veel zeldzame tumoren, waaronder bottumoren, uitgezaaide melanomen, hoofd-/halstumoren, sarcomen en testiscarcinomen. Het specifieke en vaak complexe karakter van de ziektebeelden maakt dat voor elke patiënt een behandelplan ‘op maat’ wordt uitgestippeld en dat je werk weinig gestandaardiseerd is. Bovendien werk je als Oncologieverpleegkundige zowel in de kliniek als op de dagbehandeling. Wat zorgt voor veel afwisseling in je werk.
Wij werken op de afdeling multidisciplinair om gezamenlijk (samen met de patiënt) de beste behandeling voor de patiënt vorm te geven. Hierbij zijn shared decision making en personalised healthcare belangrijke uitgangspunten. Zo kun je als verpleegkundige jouw kennis, ervaring en inzicht inbrengen en leren we van en met elkaar.
Binnen onze afdeling bieden we ruimte om te leren. We leren iedere dag; van patiënten, collega’s of door kritisch te kijken naar ons eigen werk. Dit gebeurt bv. in dagelijkse patiëntenvisite, multidisciplinair overleg, moreel beraad en studentbegeleiding. Het leren vindt hoofdzakelijk plaats op de werkvloer maar ook door verdieping in specifieke aandachtsvelden zoals bijvoorbeeld pijnbestrijding, palliatieve zorg, patiëntenvoorlichting of leeftijdspecifieke zorg.
Om jezelf te ontwikkelen, kennis en ervaring te delen én om bij te springen in geval van capaciteitsproblemen, is het voor jou geen probleem om bij te springen op een andere afdeling of binnen een ander specialisme. Het gaat om een zwangerschapsvervanging voor de duur van 1 jaar. Aan het eind van jouw contract bekijken we samen de mogelijkheden om dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd. Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:
We zijn professioneel in ons werk en naast het werk doen we ook regelmatig dingen samen. We vangen elkaar op als dat nodig is; bijvoorbeeld als iemand van ons het moeilijk heeft met een patiënt die net is overleden en waar een lange en goede band mee bestond.
Natuurlijk zien we veel verdriet om ons heen, maar tegelijkertijd wordt er bij ons veel gelachen en helpen we elkaar ook om dingen te relativeren. We verwachten van elkaar dat iemand die ergens mee zit daarover durft te praten, maar we respecteren ook ieders persoonlijkheid en laten iedereen in zijn of haar waarde. Zo dragen we allemaal bij aan een positief en veilig teamklimaat.
Als oncologieverpleegkundige bij het Radboudumc sta je bovendien dagelijks midden in de academische innovatie. Binnen onze afdeling wordt vanuit onderzoek/studies doorlopend gewerkt aan nieuwe en nog betere behandelmethoden die in veel gevallen een laatste strohalm voor patiënten betekenen. Je bent daardoor direct betrokken bij de ontwikkeling van de standaard van morgen in de oncologie en je loopt zo steeds voorop in je vakgebied. Ook in andere opzichten werken we continu aan het verbeteren van de zorg. Zo zijn wij bijvoorbeeld baanbrekend in het vormgeven van aandacht voor de zingerichte zorg en interesses van patiënten.
Verpleegkundige in het Radboudumc
Bij ons werken zo’n 2.000 verpleegkundigen, verspreid over vele afdelingen, thema's en centra. Volledig georganiseerd rondom de patiënt. Zo bieden we de patiënt altijd de meest innovatieve en persoonsgerichte zorg.
Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken. Je bent een BIG-geregistreerde oncologieverpleegkundige met relevante stage- of werkervaring. Heb je de Oncologie opleiding nog niet gevolgd? Geen probleem. Wij bieden je graag de opleiding aan, terwijl je al werkt op onze afdeling.
Voor alle aanvullende vragen over de functie kun je contact opnemen met Veronique de Klein, operationeel leidinggevende. Wil je meer informatie over de afdeling? Klik dan op deze link! Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.
We behandelen veel zeldzame tumoren, waaronder bottumoren, uitgezaaide melanomen, hoofd-/halstumoren, sarcomen en testiscarcinomen. Het specifieke en vaak complexe karakter van de ziektebeelden maakt dat voor elke patiënt een behandelplan ‘op maat’ wordt uitgestippeld en dat je werk weinig gestandaardiseerd is. Bovendien werk je als Oncologieverpleegkundige zowel in de kliniek als op de dagbehandeling. Wat zorgt voor veel afwisseling in je werk.
Wij werken op de afdeling multidisciplinair om gezamenlijk (samen met de patiënt) de beste behandeling voor de patiënt vorm te geven. Hierbij zijn shared decision making en personalised healthcare belangrijke uitgangspunten. Zo kun je als verpleegkundige jouw kennis, ervaring en inzicht inbrengen en leren we van en met elkaar.
Binnen onze afdeling bieden we ruimte om te leren. We leren iedere dag; van patiënten, collega’s of door kritisch te kijken naar ons eigen werk. Dit gebeurt bv. in dagelijkse patiëntenvisite, multidisciplinair overleg, moreel beraad en studentbegeleiding. Het leren vindt hoofdzakelijk plaats op de werkvloer maar ook door verdieping in specifieke aandachtsvelden zoals bijvoorbeeld pijnbestrijding, palliatieve zorg, patiëntenvoorlichting of leeftijdspecifieke zorg.
Om jezelf te ontwikkelen, kennis en ervaring te delen én om bij te springen in geval van capaciteitsproblemen, is het voor jou geen probleem om bij te springen op een andere afdeling of binnen een ander specialisme. Het gaat om een zwangerschapsvervanging voor de duur van 1 jaar. Aan het eind van jouw contract bekijken we samen de mogelijkheden om dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd. Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:
- Een brutomaandsalaris tussen de € 3.020 en € 4.616 (schaal 7/8aM bij fulltime). Inschaling geschied op basis van kennis en ervaring. Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
- 176 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
We zijn professioneel in ons werk en naast het werk doen we ook regelmatig dingen samen. We vangen elkaar op als dat nodig is; bijvoorbeeld als iemand van ons het moeilijk heeft met een patiënt die net is overleden en waar een lange en goede band mee bestond.
Natuurlijk zien we veel verdriet om ons heen, maar tegelijkertijd wordt er bij ons veel gelachen en helpen we elkaar ook om dingen te relativeren. We verwachten van elkaar dat iemand die ergens mee zit daarover durft te praten, maar we respecteren ook ieders persoonlijkheid en laten iedereen in zijn of haar waarde. Zo dragen we allemaal bij aan een positief en veilig teamklimaat.
Als oncologieverpleegkundige bij het Radboudumc sta je bovendien dagelijks midden in de academische innovatie. Binnen onze afdeling wordt vanuit onderzoek/studies doorlopend gewerkt aan nieuwe en nog betere behandelmethoden die in veel gevallen een laatste strohalm voor patiënten betekenen. Je bent daardoor direct betrokken bij de ontwikkeling van de standaard van morgen in de oncologie en je loopt zo steeds voorop in je vakgebied. Ook in andere opzichten werken we continu aan het verbeteren van de zorg. Zo zijn wij bijvoorbeeld baanbrekend in het vormgeven van aandacht voor de zingerichte zorg en interesses van patiënten.
Verpleegkundige in het Radboudumc
Bij ons werken zo’n 2.000 verpleegkundigen, verspreid over vele afdelingen, thema's en centra. Volledig georganiseerd rondom de patiënt. Zo bieden we de patiënt altijd de meest innovatieve en persoonsgerichte zorg.
Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken. Je bent een BIG-geregistreerde oncologieverpleegkundige met relevante stage- of werkervaring. Heb je de Oncologie opleiding nog niet gevolgd? Geen probleem. Wij bieden je graag de opleiding aan, terwijl je al werkt op onze afdeling.
- Je hebt een brede klinische blik.
- Je bent flexibel, kunt snel schakelen en stressbestendig.
- Je draagt bij aan het creëren van een ontspannen sfeer door een vriendelijke houding en open communicatie.
- Je beschikt over een flinke dosis humor.
- Je bent invoelend, oprecht betrokken en je stelt je open voor mensen om je heen.
- Je denkt graag actief mee hoe we iedere dag significant impact on healthcare kunnen maken.