Solliciteer vóór 8 september 2025
Wat je gaat doen
Je houdt toezicht op bouw- en renovatiewerkzaamheden
Als Opzichter Renovatie & Nieuwbouw ben jij het vaste aanspreekpunt op de bouwplaats. Je controleert of aannemers en onderaannemers werken volgens het bestek, de ARBO-normen en hoge kwaliteitsstandaarden. Je signaleert afwijkingen, bewaakt de voortgang, stelt schriftelijk weekrapportages op en grijpt op tijd bij problemen in.
Je bewaakt planning, budget en meer-/minderwerk
Je houdt scherp overzicht op de planning en de financiële kaders van projecten. Signalering van meer- en minderwerk hoort erbij, evenals het controleren van facturen en het melden van afwijkingen. Zo draag je actief bij aan een soepel en transparant bouwproces.
Je coördineert controles en communicatie met bewoners
Je organiseert en begeleidt inspecties, zoals die van de brandweer of bouwtechnische controles. Je bent het aanspreekpunt voor bewoners, beantwoordt hun vragen over planning en uitvoering en werkt nauw samen met managers wijken of sociaal beheerders om hen op de hoogte te houden.
Je vertegenwoordigt Woonbron in overleggen en opleveringen
Je woont bouwvergaderingen bij, volgt actiepunten op en draagt zorg voor de administratieve afhandeling. Na oplevering verzorg je de officiële overdracht, inclusief nazorg, garantieafhandeling en kwaliteitsmetingen — zodat de leefomgeving klaar is voor bewoners.
Je signaleert kansen voor proces- en kwaliteitsverbetering
Je levert rapportages aan na oplevering en evaluaties. Met jouw praktische ervaring identificeer je knelpunten en draagt je bij aan verbeteringen binnen onze bouwprocessen en documentatie.
Wie je bent
Als Opzichter Renovatie & Nieuwbouw ben je een nauwkeurige en betrokken professional die energie haalt uit het bewaken van kwaliteit, veiligheid en voortgang op de bouwplaats. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende partijen — van aannemers en onderaannemers tot collega’s — en weet complexe informatie helder en begrijpelijk over te brengen.
Je hebt oog voor detail, maar verliest nooit het grotere geheel uit het oog. Je blijft rustig onder druk, ook als de planning onder spanning staat of zich onverwachte situaties voordoen. Je bent resultaatgericht en durft het gesprek aan te gaan wanneer kwaliteit, planning of budget in gevaar komt.
Wat je verder meebrengt:
- Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Bouwkunde of vergelijkbaar;
- Aantoonbare ervaring als opzichter, uitvoerder of in een soortgelijke functie binnen de (woning)bouw of renovatie;
- Technisch inzicht en ervaring met het lezen van werktekeningen en bestekken;
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om met verschillende doelgroepen te schakelen;
- Oog voor veiligheid, kwaliteit en klanttevredenheid.
Wat we je bieden
Als jij beter wordt, wordt iedereen om jou heen dat ook. In je persoonlijke ontwikkeling investeren we dan ook veel. Net zo belangrijk vinden we een plezierige werksfeer. We werken nauw samen en doen dat op een manier die zowel professioneel als informeel is. Verder organiseren we regelmatig leuke teamdagen waar we dieper op thema’s induiken of gewoon bijkletsen. We zijn een open organisatie die z’n mensen veel vrijheid biedt. Dat zie je bijvoorbeeld terug in onze flexibele arbeidstijden en werkplekken. Zo is onze centrale teamdag op dinsdag in Delft en is er verder volop ruimte om je eigen dagen in te delen en je werkplek op een van onze vestigingen of thuis te kiezen.
Tegenover de verantwoordelijkheid die je krijgt, staat een salaris van minimaal € 3.894,- en maximaal € 4.911,- bruto per maand (op basis van een 36-urige werkweek). Dit valt binnen schaal H van de CAO Woondiensten. Het exacte salaris stemmen we met je af op basis van jouw werkervaring.
Verder bieden we:
- ️ 8 % vakantiegeld, 2,5% gratificatieregeling en 2% eindejaarsuitkering bruto per jaar
Je kan aan de slag voor 36 uur per week met de mogelijkheid om 4 x 9 te werken
Persoonlijk loopbaanbudget van €900,- per jaar
Veel ruimte om je te ontwikkelen en de functie je eigen draai te geven
Keuze tussen een fitnessabonnement of maandelijkse stoelmassage
Een mobiliteitsbudget van €509,- en een Ov-kaart
Wat nu?
Voel jij jezelf al thuis in de rol als Opzichter Renovatie & Nieuwbouw? Solliciteer dan uiterlijk zondag 7 september via de sollicitatiebutton. Wil je eerst nog wat meer informatie? Dan kun je contact opnemen met Ron Krommenhoek (Teamleider Realisatie) via 06 211 12 768 of via rkrommenhoek@woonbron.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Over de sollicitatieprocedure
Na de sluitingsdatum van de vacature ontvang je binnen 5 werkdagen een reactie op jouw sollicitatie. Het selectieproces bestaat uit:
Twee sollicitatiegesprekken waarin we jou beter leren kennen en samen kijken of er een match is.
Daarnaast vragen wij om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.
Wij zijn Woonbron
We zijn een grote woningcorporatie met bijna 50.000 woningen en ander vastgoed in Rotterdam, Nissewaard, Delft, Dordrecht en Zuidplas. Met ongeveer 600 medewerkers zorgen wij voor goed en betaalbaar wonen voor mensen met een minder dikke portemonnee. Dat is belangrijk werk, want een fijn huis is een basisbehoefte voor iedereen. Het is een plek waar je jezelf kunt zijn, je kunt ontspannen en tijd doorbrengt met de mensen die het belangrijkst voor je zijn. Onze woningen en gebouwen moeten netjes, schoon en veilig zijn en we investeren dan ook veel in verbetering, onderhoud en duurzaamheid. We zijn zakelijk en daadkrachtig als het moet, bijvoorbeeld als er sprake is van overlast of misbruik. Maar bovenal doen we ons werk met een groot hart voor de mensen die bij ons wonen. We vinden het belangrijk om ‘thuis in de wijk’ te zijn; goed zichtbaar voor onze huurders die we altijd deskundig en zo persoonlijk mogelijk helpen.
Kernwaarden
- Persoonlijk
We maken écht contact met onze bewoners, professionele partners en collega’s; nemen iedereen serieus en handelen met respect en begrip; komen onze afspraken na; zijn transparant in onze afwegingen en voorspelbaar in ons handelen.
- Verbindend
We zoeken onze bewoner, partner en collega op; handelen vanuit perspectief van alle belanghebbenden; geven onze partners invloed bij het bepalen van onze keuzes; zoeken actief de samenwerking op alle niveaus.
- Toegewijd
We hebben hart voor onze bewoner; zijn gedreven, volhardend en professioneel; zetten een stapje extra en overtreffen verwachtingen; zijn gericht op groei en verbetering.