Jouw profiel
Begeleiden, ondersteunen en stimuleren!
Je bent verantwoordelijk voor een aantal cliënten die je helpt bij het op orde krijgen of houden van hun financiën, dagbesteding en sociaal netwerk, woonvaardigheden en persoonlijke verzorging. We werken vanuit het ‘Positief Leefklimaat’ en gebruiken de krachtmethodiek, zodat jouw cliënten steeds beter in staat zijn om zelfstandig hun zaken te regelen.
Als persoonlijk begeleider bouw je een relatie op met je cliënt. Ondanks de psychiatrische kwetsbaarheid en/of verslaving van cliënten geloof je in hun kunnen. Je gaat uit van de mogelijkheden en talenten van cliënten in plaats van hun beperkingen. Samen met je cliënt maak je een persoonlijk begeleidingsplan. Je voert hierbij regie, bewaakt de voortgang en rapporteert en registreert wat je hebt ondernomen. Ook al hebben cliënten te maken (gehad) met justitie of laten zij soms gedrag zien wat je als lastig ervaart, geloof je in de kracht van cliënten.
Maar jij doet meer, want je vervult ook een overstijgende rol en behandelt ook complexe casuïstiek. Vanuit je helicopterview en verbindende houding betrek je ketenpartners en informele partijen bij de hulpvraag van cliënten. Je bent het aanspreekpunt voor de GGZ, de reclassering en andere disciplines die om de cliënt heen staan. Je hebt hierin een coachende, adviserende, regisserende en verbindende rol. Ook doe je verbetervoorstellen voor (team)processen en verzorg je de beschikkingen en rapportages.
Locatie
De Aalbersestraat is een 24-uurs voorziening die bestaat uit twee afdelingen.
De forensische zorgafdeling is bestemd voor 20 cliënten, waar vanuit ook 10 cliënten ambulante worden begeleid. Het merendeel van de cliënten heeft (of had) een forensische titel. De cliënten zijn hoofdzakelijk tussen de 28 en 55 jaar en hebben te maken met psychische en/of psychiatrische problematiek. Ze gebruiken geen harddrugs, maar kunnen wel problemen hebben die zijn ontstaan door een verslavingsachtergrond. We gaan ontwikkelingsgericht te werk, wat betekent dat de begeleiding gericht is op doorstroom naar een passende woning of woonvoorziening. Na ongeveer twee jaar zijn onze cliënten klaar om door te stromen, vaak naar een meer zelfstandige woning. We werken volgens de vernieuwende inzichten en uitgangspunten van Peer van der Helm op basis van de 'leefklimaat benadering'. Dit betekent dat we uitgaan van contact en positieve bekrachtiging.
De locatie Aalbersestraat is opgesplitst in twee afdelingen en biedt naast Forensische Zorg ook zorg aan cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA). Hier wordt dagelijks intensieve begeleiding geboden in een afsluitbare en gestructureerde leefomgeving. De teams zijn in principe gescheiden, maar zoeken elkaar op waar nodig.
Het team bestaat uit persoonlijk begeleiders en ondersteunend begeleiders, een zorgcoördinator en een teammanager. Als team zijn we samen verantwoordelijk voor alle bewoners. Je werkt in wisseldiensten waarbij je ook 's avonds en in het weekend ingeroosterd wordt. Je werktijden liggen tussen 7.30 uur en 23.00 uur.
Jouw profiel
Als de vlam in de pan slaat, weet jij de rust te bewaren. Dat jij goed je grenzen kent en kunt bewaken komt hierbij goed van pas. Je bent stressbestendig en staat stevig in je schoenen. Door je mensenkennis heb je snel door met wat voor persoonlijkheid je te maken hebt en ben je in staat om de aanpak te kiezen die de situatie van je vraagt. Ook ben je niet bang om lastige situaties waar je tegenaan loopt bespreekbaar te maken in je team.
Herken jij jezelf ook in onderstaande wensen, dan maken we graag kennis met jou.
- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en een afgeronde agogische opleiding;
- Kennis van forensische zorg en werkervaring met cliënten met (chronische) psychiatrische problematiek is écht een pré;
- Je hebt affiniteit met de doelgroep of ervaringskennis die aansluit bij de doelgroep;
- Je bent geduldig en in staat om een vertrouwensrelatie op te bouwen met cliënten;
- Empathisch en flexibel zijn eigenschappen van jou;
- Je kunt enthousiasme en humor combineren in het begeleidingscontact met cliënten.
Arbeidsvoorwaarden en bijzonderheden
- Een baan met veel vrijheid en ruimte voor initiatief;
- Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging;
- Jouw salaris bedraagt minimaal € 3.344,- en maximaal € 4.983,- bruto per maand; (schaal 8, CAO Sociaal Werk) op basis van een 36-urige werkweek. Dit is exclusief een arbeidsmarkttoeslag van 1,13%;
- Een 2e klas mobiliteitskaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen met OV of gebruik van OV-fiets;
- Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Sociaal Werk. Zo krijg je een individueel keuze budget van 17,07%. Hierin zitten onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Ook bouw je maandelijks een loopbaanbudget van 1,5% op. We vinden vitaliteit belangrijk en bieden jou daarom jaarlijks een sportvergoeding van €100,-;
- Een referentiecheck en verklaring omtrent gedrag maken onderdeel uit van deze procedure. Tijdens de onboarding vragen we je om een online competentievragenlijst in te vullen;
- Met een interactief onboardingprogramma bieden we jou een warm welkom en een goede start.
HVO-Querido heeft de ambitie om een inclusieve en gelijkwaardige organisatie te zijn waar alle cliënten en medewerkers zichzelf kunnen zijn en zich thuis voelen, met als doel om betere kwaliteit van zorg te leveren aan onze cliënten en een veilige en inspirerende werkplek te bieden voor onze medewerkers. Bij HVO-Querido werken we vanuit drie kennisbronnen: ervaringskennis, praktijkkennis en wetenschappelijke inzichten.
Meer informatie?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Joeri Snel, teammanager, via 06-23894908. Als je vragen hebt over de procedure, kun je bellen met junior recruiter Sana Pinto Silva via 06-15365021.
Direct solliciteren?
Graag ontvangen we je digitale reactie vóór 16 juli a.s.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.