Wil jij bijdragen aan een duurzamere toekomst én jouw commerciële talent inzetten in de woningbouwsector? Dan zoeken wij jou!
Wat je gaat doen
Als Accountmanager Woningbouw ben jij hét gezicht van onze duurzame oplossingen op het gebied van ventilatie, verwarming en koeling. Jij bouwt aan sterke relaties met installateurs, groothandels en adviseurs, maar ook met woningcorporaties, projectontwikkelaars en architecten. Met jouw energie, kennis en overtuigingskracht weet je klanten te inspireren en te helpen kiezen voor slimme, toekomstbestendige oplossingen. Je spot kansen in de nieuwbouw en renovatie markt en weet dit om te zetten in opdrachten. Je begeleidt projecten van start tot oplevering, altijd met oog voor comfort, gezondheid en duurzaamheid waarbij de wensen van de klant centraal staan. Je weet klanten steeds opnieuw te verrassen met jouw adviezen. Uiteraard blijf je op de hoogte van marktontwikkelingen, trends en de nieuwste technologieën om een échte gesprekspartner te kunnen zijn. Kortom: een rol waarin jouw commerciële drive en technische kennis hand in hand gaan.
Je rapporteert aan de salesmanager en werkt nauw samen met jouw collega accountmanagers, de verkoop binnendienst, productspecialisten, marketing, service en overige interne collega’s. Het is onze ambitie om een leidende rol te spelen in duurzame all electric technologieën met een top assortiment bestaande uit onder andere balansventilatie, warmteterugwinning, warmtepompen en aircoheaters.
Wil je meer weten over onze sales afdeling? Klik dan hier!
Taakomschrijving
Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden bestaan o.a. uit:
Het analyseren van jouw rayon en nagaan waar de kansen liggen;Het onderzoeken, bellen en bezoeken van installateurs, groothandels, adviseurs en zakelijke opdrachtgevers zoals woningstichtingen en projectontwikkelaars. Je weet als geen ander hoe je bij de juiste contactpersoon aan tafel komt;
Het bezoeken van voorschrijvende instanties en het bepalen van de dmu’s;
Het optreden als adviseur en oprecht luisteren naar jouw klanten om een advies op maat te kunnen bieden;
Het zorgdragen voor een goede balans tussen acquisitie en relatiebeheer: klanten vinden én aan je binden;
Het maken van account- en salesplannen;
Het verzorgen van bedrijfsbezoeken, presentaties en product voorlichting bij klanten;
Het vroegtijdig signaleren van projecten door jouw sterk opgebouwde netwerk en het opvolgen van deze projecten, leads en offertes;
Het onderhouden van contact met de binnendienst en het sales team: successen delen we met elkaar;
Het administratief in orde maken van gespreksverslagen en deze borgen zodat deze terug te vinden zijn voor jezelf en jouw collega’s.
Wat je collega's zeggen
In deze rol maak je onderdeel uit van onze verkoop buitendienst. Wil jij weten hoe een afdeling er bij ons uitziet? Bekijk dan nu onderstaande video voor een korte kennismaking!
Het profiel van de ideale kandidaat:
De ideale accountmanager voldoet aan de volgende criteria:
Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;Je hebt een aantal jaren ervaring in een commerciële buitendienst functie en affiniteit met techniek. Ervaring binnen de bouw en installatietechniek, bij voorkeur binnen de HVAC branche, is een pre;
Je bent enthousiast, positief en krijgt energie van de combinatie commercie en techniek;
Je bent relationeel sterk, zelfstandig en werkt gestructureerd en planmatig;
Je bent resultaatgericht, proactief, een zelfstarter en beschikt over een winnaarsmentaliteit;
Je bezit een rijbewijs B en bent woonachtig in jouw verantwoordelijke rayon;
En bovenal: je bent een leuke en gezellige collega om mee samen te werken!
Wat wij jou bieden
Als accountmanager word je een uitdagende en zelfstandige functie geboden waarin je jezelf volop kunt ontwikkelen. De functie biedt veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid binnen een ambitieuze organisatie. Wij groeien en jij groeit met ons mee! Daarnaast worden je de volgende zaken geboden:
Een afwisselende en uitdagende functie voor 36-40 uur per week;Een meer dan marktconform salaris;
Vaste eindejaarsuitkering ter grootte van een 13e maand;
Bonussen op basis van behaalde resultaten;
Een telefoon, laptop en auto van de zaak zodat je het hele land door kunt rijden op weg naar onze klanten;
23 vakantiedagen en 13 ATV dagen;
Een 60% / 40% pensioenregeling (60% betalen wij, 40% investeer jij);
Mogelijkheid tot sporten met korting bij Fit20;
Collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij Zilveren Kruis.
Daarnaast krijg je ook alle begeleiding die je nodig hebt en zetten we in op je persoonlijke ontwikkeling en binding met collega’s. Dit doen we o.a. door:
Een uitgebreid onboarding programma – hierdoor ken je de organisatie en je collega’s binnen no-time;
Meerdere evaluatiemomenten per jaar met persoonlijke ontwikkeltrajecten;
De mogelijkheid om kosteloos trainingen te volgen bij GoodHabitz;
En natuurlijk toffe bedrijfsuitjes en activiteiten – denk aan kerstdiners, paaslunches, kwartaalborrels, pizza avonden, een pubquiz en een jaarlijkse Citytrip.
