- Aanleiding: Borgen van een toekomstbestendige informatiehuishouding.
- Bedoeling: Als Adviseur Informatievoorziening IV word jij ingezet op de verdere ontwikkeling van de informatievoorziening. Je brengt de wensen en prioriteiten voor verbeteringen in de informatievoorziening scherp in kaart. Naast actuele vraagstukken richt je je op de doorontwikkeling van de informatievoorziening om deze naar een hoger niveau te tillen.
- Persoonlijkheid x vaardigheid: Je doorgrondt makkelijk complexe informatievraagstukken en stelt kritische vragen om tot de kern van gebruikersbehoeften te komen. Vervolgens weet je deze te vertalen naar toepasbare adviezen die aansluiten bij de behoeften van de organisatie. Je brengt je adviezen helder en overtuigend over op verschillende niveaus binnen de organisatie en laat stakeholders begrijpen wat wel en niet mogelijk is. Je denkt in oplossingen, neemt initiatief en denkt vooruit om de informatievoorziening in de organisatie toekomstgericht te verbeteren. Tenslotte inspireer je gebruikers en vind je het leuk om hen te begeleiden in IT-vernieuwingsprocessen.
De organisatie is volop in beweging. De laatste jaren is ze succesvol veranderd naar een energieke organisatie met volop mogelijkheden. Team Informatievoorziening is volop in ontwikkeling en zet actief in op het borgen van een toekomstbestendige informatiehuishouding.
Adviseur Informatievoorziening IV
Als Adviseur Informatievoorziening IV word jij ingezet op de verdere ontwikkeling van de informatievoorziening. Je brengt de wensen en prioriteiten voor verbeteringen in de informatievoorziening scherp in kaart door gesprekken te voeren met diverse stakeholders op alle niveaus binnen de organisatie. Op basis daarvan stel je analyses en scenario’s op en vervolgens onderzoek en toets je, hoe deze oplossingen passen binnen het IT-landschap en voldoen aan eisen rondom privacy en informatiebeveiliging. Daarbij houd je rekening met de inrichtingsprincipes vanuit de IV-strategie. Naast actuele vraagstukken richt je je op de doorontwikkeling van de informatievoorziening om deze naar een hoger niveau te tillen. Vanuit een stevige expertise op het gebied van informatiemanagement benader je vraagstukken integraal.
Tijdens deze opdracht ben je onder andere verantwoordelijk voor:
- Het uitbrengen van adviezen en schetsen van scenario’s voor vraagstukken over informatievoorziening.
- Het fungeren als sparringpartner voor proceseigenaren met als doel optimalisatie en harmonisatie van proces- en informatiestromen.
- Het opstellen van de domeininformatiepannen voor het komende jaar, samen met domeindirecteuren en teammanagers.
Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever
- De functie betreft 32 - 36 uur per week;
- Gesprekken op dinsdag 16 september 2025 op locatie;
- Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur op het gebied van informatiemanagement;
- Aantoonbare werkervaring als informatiemanager bij een overheidsorganisatie;
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met strategische advisering op het gebied van informatiemanagement;
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als informatiemanager bij een overheidsinstelling;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met procesmanagement op het gebied van IT en Informatiemanagement bij een gemeente;
- Aantoonbare kennis van en werkervaring met het opstellen van een proces-, en informatiearchitectuur (benoem dit duidelijk in het cv);
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering op het gebied van informatie management.
Competenties
- Analytisch;
- Communicatief sterk;
- Proactief;
- Enthousiast.
Aanleveren
Let op: Onderstaande punten zijn vereist
- Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
- Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
- 2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
- Indicatie uurtarief.
Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.
