Allround Consulent Werk

Help jij mensen vooruit richting werk, participatie of onderwijs? Wil jij betekenisvol werk doen in een omgeving waar we verder kijken dan alleen wet- en regelgeving? Heb jij oog voor de mens áchter de uitkering, ben je stevig in je rol én weet je wanneer je buiten de gebaande paden moet denken? Dan zoeken we jou als allround consulent Werk in ons cluster Dienstverlening Samenleving.

Wat ga je doen

Als Allround Consulent Werk ben je verantwoordelijk voor je eigen caseload inwoners met een bijstandsuitkering en incidenteel inwoners zonder uitkering, met als doel hun zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie te vergroten. De doelgroep is divers: jongeren zonder startkwalificatie, statushouders, mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt en inwoners die (nog) niet kunnen werken, maar wel willen meedoen. Deze gesprekken voer je op ons gemeentekantoor in Maarssen en bij ons Sociaal ontwikkelbedrijf Kansis in Breukelen.

• Je voert gesprekken met inwoners en stelt samen een plan van aanpak op richting werk, onderwijs, vrijwilligerswerk of dagbesteding.
• Je voert de regie op het re-integratieproces: je motiveert, ondersteunt en stuurt bij waar nodig.
• Je benut verschillende instrumenten, zoals loonkostensubsidie, scholing, reiskostensubsidie, leerwerktrajecten of sociaal activerende trajecten.
• Je hebt ook oog voor belemmeringen en weet hierbij de juiste partners of interventies in te schakelen.
• Je durft, waar nodig, te confronteren, en legt zo nodig maatregelen op.
• Je doet periodieke heronderzoeken.
• Je werkt nauw samen met collega’s van Werk & Inkomen, het WSP, sociaal wijkteam, schuldhulpverlening, Wmo en Jeugd.

Je onderhoudt contacten met externe partners zoals PRO-VSO scholen, NL training, Vluchtelingenwerk, Sociaal ontwikkelbedrijf Kansis en andere maatschappelijke organisaties

Over het team

In het team Dienstverlening Samenleving werken wij vanuit de leefwereld van onze inwoner. Wij vinden het belangrijk dat onze dienstverlening klantgericht is en dat inwoners passende zorg krijgen en het liefst zo dichtbij als mogelijk. Om deze beweging verder te brengen, zijn we op zoek naar een nieuwe collega die zich herkent in onze kernwaarden: Respect, Open en Lef. Ons team bestaat uit verschillende clusters die binnen het sociaal domein de dienstverlening regelen voor onze inwoners. Denk hierbij aan WMO, Werk & Inkomen, Participatie, minimaregelingen, en Leerlingenvervoer. Ook werken wij nauw samen met ons sociaal ontwikkelbedrijf Kansis in Breukelen.

Over het cluster Werk

Je werkt in het cluster Werk van het team Dienstverlening Samenleving. Het cluster bestaat uit ongeveer 12 collega’s, waaronder een kwaliteitscoördinator. Je maakt onderdeel uit van een hecht team met aandacht voor ontwikkeling, integrale samenwerking en ruimte om mee te bouwen aan de toekomst van de gemeentelijke toegang. Wij werken op het gemeentekantoor in Maarssen maar ook op locatie bij ons sociaal ontwikkelbedrijf Kansis in Breukelen.

Over onze organisatie

Gemeente Stichtse Vecht is met 66.000 inwoners de 6e gemeente in de provincie Utrecht, gelegen tussen Utrecht en Amsterdam. In ons gemeentehuis en vanuit huis werken ruim 500 ondernemende collega’s. Van breed inzetbare adviseurs tot specialisten in hun vakgebied: onze functies zijn divers. Wij werken dagelijks aan maatschappelijke vraagstukken die invloed hebben op het welzijn en de leefomgeving van onze inwoners. Collega’s voelen zich verbonden met de organisatie en gemeente. De lijnen zijn kort en de mogelijkheden groot.

Stichtse Vecht is nieuwsgierig, ondernemend en altijd in beweging. Succesvol zijn op het snijvlak van politiek, samenleving en de gemeentelijke organisatie is een flinke uitdaging. Onze inwoners voelen zich betrokken bij hun gemeente en denken graag actief mee. Dat vraagt om een brede blik en frisse ideeën. Onze kernwaarden zijn daarom: respectvol, open en lef! Naast hard werken is er ook ruimte voor gezelligheid, persoonlijke ontwikkeling en een mooie wandeling langs de Vecht.

Wat maakt jou succesvol

Wie ben jij

• Je hebt hart voor de inwoner én voor het vak. Je weet mensen te motiveren én verwachtingen helder te maken.
• Je bent een coach, verbinder, netwerker en weet tegelijkertijd zelfstandig je werk te organiseren.
• Je schakelt soepel tussen verschillende doelgroepen en situaties: jongeren, statushouders, langdurig werklozen en inwoners met een inburgeringsplicht.
• Je kunt duidelijk communiceren over rechten en plichten, maar blijft altijd mensgericht.
• Je hebt lef, doorzettingsvermogen en denkt in oplossingen.

Wat heb je in huis

• Een afgeronde Hbo-opleiding, bij voorkeur Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD).
• Relevante en recente werkervaring in het begeleiden van inwoners naar werk of participatie binnen een gemeentelijke organisatie.
• Gedegen kennis van de Participatiewet, Wet Inburgering 2021, en ervaring met het opleggen van maatregelen.
• Ervaring met gemeentelijke systemen zoals Suite WIZ is vereist; ervaring met CompetenSYS is een pre.
• Affiniteit met diverse doelgroepen zoals jongeren, statushouders en inwoners met multiproblematiek.
• Een relevant netwerk in de regio Utrecht of de vaardigheid om dat snel op te bouwen.

Wat krijg je

• Een salaris van maximaal € 4.908 bruto per maand bij 36 uur (Schaal 9, cao Gemeenten). Het salaris dat we afspreken is afhankelijk van je opleiding en relevante kennis en ervaring.
• Ook ontvang je een (IKB) budget van 17,05% bovenop jouw salaris dat je naar eigen wens in kan zetten voor bijvoorbeeld meer salaris of extra verlof.
• Het betreft een functie van 32 tot 36 uur per week, waarbij je start met een jaarcontract. Na het eerste jaar krijg je bij wederzijds enthousiasme een verlenging voor onbepaalde tijd.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km. Of je nu met de auto, fiets of te voet komt. Kom je met het OV, dan krijg je 2e klasse volledig vergoed (incl. OV-fiets).
• Een flexibele werkweek met de mogelijkheid om thuis te werken.
• Ruim 5 weken vakantieverlof. Als je meer wil, kun je dit bijkopen vanuit je IKB-budget..
• Wij bieden een uitstekende pensioenopbouw bij het ABP – waarvan de werkgever 70% betaalt – inclusief een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
• We vinden jouw ontwikkeling en werkplezier belangrijk en geven je, naast het kunnen volgen van trainingen en opleidingen, graag de ruimte om mee te werken aan teamoverstijgende projecten en innovatie.
• Werken in een licht en modern kantoor, prachtig gelegen in een historisch park aan de Vecht.

Reageer nu

Interesse?

Zie jij jezelf terug in dit profiel? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatiebrief uiterlijk 31 augustus 2025 via het sollicitatieformulier op onze website.

Deze vacature wordt tegelijk intern en extern geplaatst. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.

Meer weten?

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Harold Zonnenschijn, kwaliteitscoördinator Werk a.i, via 06 23 31 67 72 of Nienke ter Weijden, Manager Dienstverlening Samenleving, via 06 58 07 65 60. Voor vragen over de procedure of werken bij gemeente Stichtse Vecht kun je terecht bij Daniel den Herder, corporate recruiter, via 06 58 07 62 28.

Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is verplicht voor indiensttreding in deze functie. Gemeente Stichtse Vecht onderschrijft de NVP Sollicitatiecode Werving en Selectie.

We gaan niet in op acquisitie naar aanleiding van deze vacature.