Beleidsadviseur Informatiebeheer (36 uur)

Als Beleidsadviseur Informatiebeheer maak je deel uit van het team Informatie Beheer, dat zich inzet voor de kwaliteit van de informatiehuishouding. Je werkt daarbij samen met de coördinerend adviseur, vier kwaliteitsbeheerders en acht informatiebeheerders.

De afgelopen jaren is er veel geïnvesteerd in het op orde brengen van de informatievoorziening. Door de invoering van zaakgericht werken en het verder digitaliseren van onze dienstverlening verschuift het registreren en opslaan van informatie steeds meer naar medewerkers in het proces en soms zelfs naar inwoners. De traditionele beheerfunctie maakt steeds meer plaats voor het adviseren over opslaan, beheren en duurzaam bewaren van informatie, het inrichten van archiveren bij de bron (procesapplicaties) en het toezicht op naleven van wet- en regelgeving rondom kwaliteit van informatie. Vanwege die verschuiving investeren we nu in uitbreiding met een beleidsrol.

In jouw beleidsrol ontwikkel je strategische kaders rond thema’s als Duurzame toegankelijkheid, archiveren bij de bron, samenwerken in M365 en informatiekwaliteit. Je vertaalt deze naar praktische richtlijnen en draagt zorg voor de implementatie binnen de organisatie. Je bent opdrachtgever van projecten zoals het wegwerken van archiefachterstanden of het implementeren van de nieuwe Archiefwet. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het versterken van het kwaliteitsdenken en ontwikkel je samen met kwaliteitsbeheerders een systeem voor risico gestuurde kwaliteitsmonitoring. Zo draag je bij aan een toekomstbestendige en betrouwbare informatiehuishouding.

Als gedreven beleidsadviseur Informatiebeheer met passie voor het vakgebied neem je jouw collega's graag mee. Je inspireert ze en coacht ze zo nodig inhoudelijk in hun rollen van advisering en monitoring. Je bent expert en op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen. Hierdoor ben je in staat richting te geven aan Informatiebeheer: voor nu én voor de toekomst. Je bent een bruggenbouwer en zoekt vanzelfsprekend de samenwerking met de adviseurs in de informatieketen, van dienstverlening en van kwaliteit om vanuit integrale samenwerking te komen tot visie, beleid, kaders en richtlijnen om het informatiebeheer te verbeteren.

Je hebt een bachelor- of masterdiploma in Informatiebeheer, Informatiewetenschappen, of een gerelateerd vakgebied. Vergelijkbare (beleidsmatige)ervaring binnen een overheidsorganisatie vinden wij een groot voordeel.

Wij zijn geen gemeente, wij zijn Roosendaal. Benieuwd wat we daarmee bedoelen? Dat leggen we je graag uit in de video op onze vernieuwde website.

Wij hanteren een autonomere werkwijze. Dat houdt in dat we in kleine groepen werken. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het groepsresultaat en verdeel je werkzaamheden. Zo zijn we wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog dankzij de vrijheid in je werkzaamheden. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij onze drie kernwaarden. Iedereen is uniek en dus anders. We zijn nieuwsgierig naar wie je bent als persoon, wat jouw talenten zijn én hoe jij jezelf kunt zijn zodat jij het verschil kunt maken voor onze stad en dorpen!

Roosendaal heeft grote ambities. Zo groeien we wat ons betreft gestaag door als gemeente en laten we onze voorzieningen aansluiten op die ambitie en realiseren we een daarbij passende kwaliteitsslag. Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante grootstedelijke vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal.

Wij bieden een uitdagende en veelzijdige fulltime functie (36 uur) met veel zelfstandigheid. Daar hoort een passend salaris bij dat recht doet aan jouw inzet en ervaring. De gemeente Roosendaal kiest bewust voor medewerkers die regie nemen over hun eigen ontwikkeling. Uiteraard faciliteren we je daarbij door middel van een persoonlijk ontwikkelbudget. Onze flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Uiteraard ontvang je een thuiswerkvergoeding en op de dagen dat je naar het HUIS van Roosendaal komt een woon-werkverkeer vergoeding. Wij betalen 70% van je pensioenpremie bij ABP, je bouwt daarmee een uitstekend pensioen op bij dit pensioenfonds. Én je hebt een degelijk vangnet bij arbeidsongeschiktheid. Je krijgt van ons een mobiele telefoon en een laptop. Verder ontvang je elke maand een individueel keuzebudget (ikb ->17,05% van je maandsalaris) dat je kunt laten uitbetalen of bijvoorbeeld kunt inzetten voor extra vrije dagen.

De functie is gewaardeerd in functieschaal 10. Dit betekent, afhankelijk van je werkervaring, een maximaal brutosalaris van € 5.419,- per maand (exclusief individueel keuzebudget) bij een 36-urige werkweek.

Voor meer informatie over de functie, de gemeentelijke organisatie of de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Ronald Ehlen of Jolanda Brekelmans. Ronald is tot 9 augustus bereikbaar op 06-2113 2304. Jolanda is vanaf 11 augustus bereikbaar op 06-2113 2304.

Neem vooral ook eens een kijkje op onze website via www.roosendaal.nl/werken-voor-roosendaal. Benieuwd naar onze ambities? Kijk op www.roosendaal.nl bij het collegeprogramma.

Heb je interesse? Reageer dan vóór 19 augustus door een motivatiebrief en cv in te sturen via de optie “Solliciteren”. Acquisitie stellen wij niet op prijs.