Wil jij bijdragen aan goed werkgeverschap en een toekomstbestendige arbeidsmarkt in de sector groen, grond en infra? Krijg jij energie van overleg, onderhandelen en samenwerken met partners in én buiten de sector? Dan is deze vacature iets voor jou!
Cumela is de brancheorganisatie voor ondernemers in groen, grond en infra. We informeren, verbinden en ondersteunen onze leden: ruim 3.000 bedrijven met 57.000 medewerkers. Voor ons team Beleid zoeken we een nieuwe beleidsmedewerker arbeidsmarkt die zich thuis voelt in het speelveld tussen overheid, werkgevers en werknemers.
Wat ga je doen?
Als beleidsmedewerker arbeidsmarkt vertegenwoordig je Cumela op thema’s rond werk, personeel en scholing. Je vertaalt onze visie op goed werk naar concrete doelen voor de sector. Je werkt samen met collega’s, sociale partners en bestuurders aan een sterk arbeidsmarktbeleid. Je:
- behartigt de belangen van onze leden in Colland-besturen en werkgroepen;
- speelt een centrale rol bij de cao-onderhandelingen;
- zorgt dat Cumela wordt gezien als een betrouwbare en verbindende gesprekspartner;
- stelt het jaar- en werkplan op voor het thema arbeidsmarkt, inclusief financiële onderbouwing;
- voert beleid niet alleen uit, maar initieert en organiseert ook de uitvoering ervan;
- signaleert ontwikkelingen in de sector en vertaalt die samen met collega’s naar beleid.
Wat breng je mee?
- Je hebt hbo- of wo-werk- en -denkniveau.
- Je hebt 5 tot 10 jaar ervaring in het arbeidsmarktbeleid of aanverwante thema’s.
- Je bent een stevige netwerker en kunt goed onderhandelen en beïnvloeden.
- Je bent besluitvaardig én weet anderen mee te nemen.
- Je hebt ervaring met het voorzitten van complexe overleggen.
- Je schrijft en spreekt foutloos Nederlands.
- Affiniteit met onze sector (groen, grond en infra) is een pré.
- Je bent beschikbaar voor 32 uur per week.
Wat bieden we jou?
Je komt terecht in een betrokken team binnen een informele organisatie met ruim honderd collega’s. Onze kernwaarden zijn: verbonden, integer, professioneel en praktisch. We bieden je:
- Een marktconform salaris (afhankelijk van je ervaring).
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- 26 vakantiedagen en 10 ATV-dagen (bij fulltime dienstverband);
- goede pensioenregeling;
- flexibele werktijden en thuiswerkvoorzieningen.
Solliciteren?
Ben jij klaar voor deze uitdaging? Stuur dan je motivatie en cv naar Marion Glaudemans via [email protected].
Heb je vragen over de functie? Bel dan met Hans Verkerk, teamleider Beleid, via (033) 247 49 00. Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.cumela.nl.
Soort dienstverband: Fulltime, Uitzicht op vast
Contractduur 12 maanden
Werklocatie: Hybride werken in 3861 Nijkerk
