Rotterdam / Amsterdam | 32 - 38,75u | €2.700 - €3.400
Ben jij een analyticus die informatie goed kan doorgronden? Ben jij proactief, ondernemend en nauwkeurig? Dan heb ik de perfecte vacature voor jou, lees gauw verder!
Dit ga je doen
Als Broking Coördinator ondersteun je Brokers die zich bezig houden met advisering, inkoop en plaatsing van verzekeringen. De werkzaamheden zijn administratief en operationeel van aard. Samen met de Brokers zorg je ervoor dat onze klanten tijdig een correcte polis met nota en de beste service ontvangen. Naast het opvragen van informatie, voer je opdrachten voor polisopmaak in en maak je boekingsinstructies op.
Ook hier word je enthousiast van:
- Het coördineren van uitstaande acties
- Het correct bijhouden van de bijbehorende administratie
- Het afhandelen van vragen van verzekeraars en klanten
- Het proces optimaliseren en verbeteren (LEAN).
Hier kom jij te werken
Je komt te werken in een jong en gemotiveerd team, waar een fijne werksfeer heerst. Binnen het team Broking Coordination werken we met meerdere subteams. Je komt binnen in een warm bad op een afdeling met veel groeipotentieel. We vinden het belangrijk om jouw kwaliteiten om te zetten in nuttige werkzaamheden binnen het team.
Dit ben jij
Je bent proactief, ondernemend, analytisch sterk en kunt snel informatie doorgronden. en stakeholdermanagement is voor jou geen probleem. Je werkt liever accuraat en goed dan snel en onnauwkeurig. Daarnaast ben je in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken en beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden.
Daarnaast beschik je over het volgende:
- Minimaal Mbo+/Hbo werk- en denkniveau.
- Beheersing van de Nederlandse taal, en mogelijk ook Engels.
- Affiniteit met data en Excel is een pré.
Dit verzekeren wij
Een zelfstandige en dynamische baan met volop ruimte en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen een grote organisatie. De salarisindicatie voor deze functie ligt tussen €2.700 - €3.400 bruto per maand op basis van jouw opleiding, ervaring en kennis.
Omdat wij bij Aon geloven dat niemand hetzelfde is, bieden we - naast het vaste bruto maand salaris - ook een flexibele salariscomponent van 19,21% van het bruto maandsalaris. Dit percentage kun je maandelijks extra laten uitbetalen, opsparen of extra verlofdagen aankopen (tm 35 verlofdagen). De keuze is aan jou!
Aon is een internationale corporate, die diversiteit & inclusie omarmt. Wij geloven dat een diverse en inclusieve werkomgeving ervoor zorgt dat álle medewerkers zich onderdeel voelen van Aon United. Wij moedigen jou aan om te solliciteren ongeacht gender, huidskleur, seksuele-, culturele- of politieke voorkeur.
Daarnaast bieden we:
- Hybride werken: je werkt minimaal twee dagen op kantoor in afstemming met het team, de overige dagen mag je thuis werken.
- Bonusregeling: deze krijg je jaarlijks uitbetaald op basis van jouw en Aon’s prestatie.
- Premievrij pensioen: je betaalt geen premie over jouw pensioen, hierdoor wordt jouw netto loon hoger.
- Duurzame Inzetbaarheidsbudget: je ontvangt jaarlijks €576,50 voor duurzame inzetbaarheid, zoals het inrichten van je thuiswerkplek, het volgen van een opleiding of een bijdrage aan je aanvullende zorgverzekering.
En nu?
Wil je graag meer inhoudelijke informatie over deze vacature? Dat kan zeker. Rawi Nanoha – Teamlead Broking Delivery Support, staat je graag te woord via [email protected].
Voor informatie over de sollicitatieprocedure kan je het best schakelen met Ajay Mahabier, Talent Acquisition via +31 6 510 562 37 of [email protected].
Na jouw sollicitatie
- Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox.
- Binnen twee werkdagen krijg je een terugkoppeling van onze Talent Acquisition Specialist, Ajay Mahabier.
#LI-AM5
#LI-HYBRID
2564478
