Wat ga je doen?
Jij als coördinator VPT …
Bent de spin in het web en de drijvende kracht in het Zelfstandig Thuis Team in de regio Rhenen/Amerongen/Leersum. Vanuit jouw coördinerende rol ben je verantwoordelijk voor de afspraken rondom de cliëntzorg en -ondersteuning,
geef je richting aan het Zelfstandig Thuis team draag je de visie voor Zelfstandig Thuis teams uit en helpt deze verder te ontwikkelen. Wanneer zich complexe situaties voordoen binnen het teamproces of in het zorgproces ben jij de neutrale maar ook kritische coördinator die mee denkt en zo nodig de leiding neemt. Als coördinator creëer en waarborg je de randvoorwaarden die het team nodig heeft om goed te functioneren. Naast je interne rol binnen het team schakel je met andere disciplines zoals wijkverpleegkundigen en casemanagers om zorg voor nieuwe cliënten te bespreken en intakegesprekken te voeren bij nieuwe cliënten. VPT zorg is passend voor een selecte groep zorgvragers waar voor jou als coördinator een belangrijke rol ligt om samen met het team en netwerkpartners na te gaan of mensen de juiste zorg ondersteuning zullen ontvangen met vanuit een VPT-pakket.
Concreet houd jij je bezig met:
- Het coördineren van de zorg en ondersteuning van de cliënten
- Het maken van werkafspraken met mantelzorgers en andere betrokkenen, en deze verwerken in zorgleefplannen en werkinstructies
- Begeleiden van de medewerkers in het Zelfstandig Thuis Team
- Het werven van nieuwe cliënten
- Samenwerking met wijkverpleegkundigen en Casemanagers om cliënten tijdig passende zorg en ondersteuning te kunnen bieden
- Samenwerking met huisartsen, vrijwilligersorganisaties, samenwerkende collega-organisaties
- Profilering van het Zelfstandig Thuis Team in de regio
- Een actieve rol in het ontwikkelen van de werkwijze passend bij de visie van het Zelfstandig Thuis team
- Het volgen van relevante wetgeving passend binnen de langdurige zorg om tijdens intakegesprekken zorgvrager te voorzien van het juiste advies en ze mogelijk in zorg te nemen.
Jouw nieuwe werkplek
Wat bieden we jou?
Jouw arbeidsvoorwaarden (o.b.v. 36 uur)
- een bruto maandsalaris tussen de €3.337,- en €4.659,- schaal FWG 50 (cao VVT)
- eindejaarsuitkering van 8,33%
- 8% vakantiegeld
- ruim zes weken vakantie
- Telefoon en laptop
- reiskostenvergoeding conform cao VVT
- pensioenregeling
Jouw inbreng
✓ Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur een zorg gerelateerde opleiding tot verpleegkundige of wijkverpleegkundige
✓ Relevante werkervaring
✓ De rol van kartrekker is jou op het lijf geschreven
✓ Je kunt aanpakken én doorpakken
Informatie en solliciteren
Is de rol van coördinator jou op het lijf geschreven? Reageer dan snel. Wanneer wij dé coördinator hebben gevonden zal deze vacature sluiten. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Meyke Tjeerdsma gebiedsmanager (06- 22108371).
Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.
Santé Partners zoekt graag zelf haar kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van Santé Partners voorrang in de sollicitatieprocedure.
Collega Ilse vertelt je er meer over
IlseOncologie verpleegkundige palliatieve zorg
Mensen denken dat ik een sombere functie heb, juist niet; we lachen altijd met de cliënten.
Wat we nog meer bieden
We geven elkaar aandacht
Elkaar zien, horen en waarderen is voor ons de basis in hoe we met elkaar omgaan. Zo heb je regelmatig contact met jouw leidinggevende over hoe het met je gaat. We staan als team en collega’s ook stil bij bijzondere momenten. Zo wordt er bijvoorbeeld elke maand de Santé trofee uitgereikt aan een collega of team die iets bijzonders heeft gedaan.
We maken je werk makkelijker
Het is belangrijk dat je de juiste middelen en ondersteuning krijgt die je nodig hebt om je werk ook goed uit te voeren. Zo zorgen we dat je snel over de juiste spullen beschikt en dat je weet waar je terecht kan met vragen. Daarnaast we hebben collega digicoaches die jou kunnen helpen wanneer je bijvoorbeeld vragen hebt op het gebied van ICT.
Jouw professionele stem telt
Bij Santé Partners kan je je professionele stem laten horen, bijvoorbeeld via een van onze vakgroepen of onze themacommissies. Zo kan je echt meebeslissen over je werk.
We verbinden en ontmoeten
Tijdens jouw eerste 100 dagen is er veel aandacht voor elkaar leren kennen, ontmoetingen en blijvende verbindingen. We hebben daarnaast verschillende ontmoetingsplekken in de regio’s waar je collega’s en samenwerkingspartners kan ontmoeten.
We gaan voor een goede balans
Om goede zorg en ondersteuning te kunnen geven vinden we het belangrijk dat je eerst voor jezelf zorgt. We helpen je bij het bewaken van je grenzen, werkdruk en er is aandacht voor flexibele werktijden en contracten.
We zorgen voor duidelijkheid
Het is voor ons belangrijk dat je de ruimte krijgt om je werk goed uit te voeren en daarin verder te groeien. Het helpt daarbij dat voor iedereen duidelijk is waar hij/zij verantwoordelijk voor is en wat je van anderen kan verwachten. Zo kunnen we echt op elkaar bouwen en vertrouwen.
We blijven leren en ontwikkelen
Samen leren en ontwikkelen vinden we belangrijk. Onze kernwaarden die daarbij horen zijn: we doen het samen, we zijn deskundig en we geven en nemen verantwoordelijkheid. Daarnaast leiden wij onze professionals ook zelf op op het gebied van specifieke vaardigheden. Dit doen we in ons skillslabs in verschillende regio’s.
