Wil jij écht van betekenis zijn voor senioren en ben je graag flexibel inzetbaar? Als oproepkracht Caregiver ben jij de onmisbare schakel in ons team! Je springt in waar nodig, helpt verschillende klanten en doet brede ervaring op binnen diverse vormen van dienstverlening.
Heb jij een zorgachtergrond en ben je minimaal drie dagen per week én om de week in het weekend beschikbaar? Dan is deze dynamische functie iets voor jou!
Wat doe je als Flexmedewerker?
Als oproepkracht Caregiver bied je ondersteuning aan senioren, zodat zij zo lang mogelijk zelfstandig thuis kunnen blijven wonen. Omdat jij flexibel inzetbaar bent, kom je bij verschillende klanten en help je bij uiteenlopende zorgvragen. Je taken kunnen bestaan uit:
- Persoonlijke aandacht & gezelschap – een luisterend oor bieden, samen wandelen of structuur aan de dag geven.
- Ondersteuning in en om het huis – helpen met licht huishoudelijk werk, maaltijden bereiden of boodschappen doen.
- Persoonsgerichte verzorging – ondersteunen bij aan- en uitkleden, wassen en andere dagelijkse verzorging.
Als oproepkracht werk je maximaal met één of twee vaste klanten, maar daarnaast word je ingezet waar nodig. Dit betekent dat je allround ervaring opdoet en in aanraking komt met alle soorten zorgvragen.
Wat kun je verwachten?
- Een veelzijdige en afwisselende rol – je werkt met verschillende klanten en situaties, waardoor geen dag hetzelfde is.
- Flexibele werktijden – je werkt in gebroken diensten en springt in waar nodig.
- Goede arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT, waaronder startuurloon vanaf € 15,69 met jaarlijkse verhoging.
- Vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), pensioenregeling en telefoonvergoeding.
- Onregelmatigheidstoeslagen voor avonden en weekenden.
- Training & begeleiding – je krijgt een interne basistraining en kunt extra cursussen volgen zoals Dementiezorg en andere trainingen.
- Een werkomgeving waarin zelfstandigheid en ondersteuning hand in hand gaan – jij krijgt de ruimte om je werk conform het zorgplan op jouw manier in te vullen, met een sterk team achter je.
Wat verwachten wij van jou?
- Je hebt een zorgachtergrond en bent bekend met persoonsgerichte verzorging.
- Je bent flexibel inzetbaar en kunt in gebroken diensten werken (bijvoorbeeld in de ochtend en later op de dag).
- Je bent minimaal 10 uur per week beschikbaar.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B en eigen vervoer.
- Je kunt snel schakelen en vind het leuk om bij verschillende klanten te werken.
Wat doen wij anders?
- Omdat de klant het tijdstip bepaalt, verleen je op afgesproken tijden de zorg. Wij werken zonder zorgroutes, waardoor er veel meer ruimte is voor persoonlijke aandacht, liefde en zorg;
- In overleg met de klant verlenen wij minimaal één uur zorg, dus geen korte gehaaste zorgmomenten bij ons. Je krijgt de tijd, en de client dus ook;
- Doordat wij niet-medische zorg bieden, voeren wij geen riskante en voorbehouden handelingen uit.
Dovida Noord-Holland-Noord
Dovida Noord-Holland-Noord is een echt familiebedrijf onder de bezielende leiding van Babette en Marco Groffen. Zes jaar geleden begonnen in Alkmaar en omstreken, drie jaar geleden een vestiging gestart in Westfriesland. Dovida Noord-Holland-Noord heeft vanaf de start een stevige groei doorgemaakt van 20-25% in aantallen medewerkers en aantallen klanten.
Momenteel werken er ruim 120 mensen bij Dovida Noord-Holland-Noord: hiermee is het een van de grootste vestigingen van Dovida en is het de marktleider op het gebied van dementiezorg voor senioren thuis in Noord-Holland-Noord.
Heb je interesse in dit mooie en zinvolle werk? Dan gaan wij graag met je in gesprek!
Spreek je ons liever direct? Bel dan naar 072-2001009 en vraag naar Martijn of Esmee.
Hopelijk tot snel!
Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Vaste baan
Salaris: Vanaf €2.455,00 per maand
Aanvullende vergoedingen:
- 13e maand
- Onregelmatigheidstoeslag
- Overuren uitbetaald
- Vakantiegeld
Arbeidsvoorwaarden:
- Reiskostenvergoeding
Werklocatie: Onderweg
