Wil jij bijdragen aan de zorg en werken in een hecht team? Heb je passie voor afwisseling en uitdaging? Wellicht is deze functie iets voor jou!
Als HR-medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze zorgverleners, zorg je voor een warm welkom en begeleid je hen bij een soepele start binnen de organisatie. Je helpt over het algemeen mee met de instroom, doorstroom én uitstroom van onze collega’s, wat impact heeft in de personeels- en salarisadministratie. De organisatie kent een informele, resultaatgerichte cultuur met oog voor de mens.
Als HR-medewerker zorg je ervoor dat er structuur komt in de administratie, denk je mee in oplossingen en pak je ad-hoc werkzaamheden snel op.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het Administratieve en organisatorische ondersteuning bij sollicitatieprocedures;
- Het opstellen van arbeidsovereenkomsten;
- Ondersteuning bieden bij communicatie richting de medewerker;
- Meedenken over HR-processen.
- Ook diverse taken rondom recruitment zullen onderdeel uitmaken van je werkpakket.
- Administratie bijhouden op gebied van personeelsdossiers, verlof, ziekmeldingen en uren;
- Controles van declaraties en rooster- en verlofaanvragen
- Het ondersteunen van het wagenpark
Dit ben jij:
- Je volgt een HBO- of WO-studie in de richting Human Resource Management (HRM);
- Je hebt al een HR stage doorlopen of een administratieve bijbaan gehad;
- Je bent super leergierig;
- Je bent minimaal 16 uur per week beschikbaar, maar 20-24 uur per week is ook bespreekbaar. In de zomermaanden kan je eventueel wat extra uren werken als zomerbaan;
- Je wilt je minimaal voor één of twee schooljaren aan ons binden;
- Je bent lekker vlot, kan goed met Microsoft office én diverse systemen overweg, en kan snel schakelen als er ad hoc taken of projecten opgepakt moeten worden.
- Heeft ervaring of affiniteit met HR-administratie;
- Kan snel schakelen en werkt gestructureerd;
- Is zelfstandig, secuur en probleemoplossend;
- Heeft een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Dit krijg jij:
- Een uitdagende bijbaan waarin je jouw CV kan aanvullen met studiegerelateerde kennis
- Een dynamische werkomgeving in Amsterdam;
- Veel ruimte voor eigen inbreng, groei en ontwikkeling;
- Werken binnen een professioneel en collegiaal team
- Marktconform salaris van € 2500 - € 3.300 bruto en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Ben je enthousiast geworden?
Leuk! Solliciteer dan zo snel mogelijk en wie weet verwelkomen we jou binnenkort op ons hoofdkantoor!
Mocht je vragen hebben over de functie, aarzel dan niet om contact op te nemen met ons via [email protected]. We vinden het trouwens leuk om een korte motivatiebrief te ontvangen :-)
Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast
Contractduur 12 maanden
Salaris: €2.881,00 - €3.557,00 per maand
Verwacht aantal uur: Niet minder dan 24 per week
Arbeidsvoorwaarden:
- Dienstreizen vergoeding
- Flexibele werkuren
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Telefoon van de zaak
Opleiding:
- MBO (Gewenst)
Ervaring:
- HR medewerker: 1 jaar (Gewenst)
Werklocatie: Fysiek
