Wat breng je mee?
Voor jou staan de woorden 'voorspelbaar' en 'persoonlijk' voorop bij alles wat je doet. Dat betekent dat je in staat bent om snel een relatie met je klant op te bouwen. Je hebt het lef om op een andere manier naar juridische dienstverlening te kijken en je vindt het belangrijk dat het recht toegankelijk is voor iedereen. Wat nog meer?
Je bent bezig met de opleiding hbo- of WO-rechten.Beschik je over goede communicatieve en commerciële vaardigheden.
Je vindt het fijn om klanten echt verder te helpen.
Ben je proactief en kun je snel schakelen.
Je voelt je thuis in een omgeving waar veel gebeurt, waarin je soms snel moet schakelen, en waarin ruimte is om mee te denken over hoe het beter kan.
Wat breng je mee?
Voor jou staan de woorden 'voorspelbaar' en 'persoonlijk' voorop bij alles wat je doet. Dat betekent dat je in staat bent om snel een relatie met je klant op te bouwen. Je hebt het lef om op een andere manier naar juridische dienstverlening te kijken en je vindt het belangrijk dat het recht toegankelijk is voor iedereen. Wat nog meer?
Je bent bezig met de opleiding hbo- of WO-rechten.Beschik je over goede communicatieve en commerciële vaardigheden.
Je vindt het fijn om klanten echt verder te helpen.
Ben je proactief en kun je snel schakelen.
Je voelt je thuis in een omgeving waar veel gebeurt, waarin je soms snel moet schakelen, en waarin ruimte is om mee te denken over hoe het beter kan.
Wat bieden wij jou?
Een passend all-in brutosalaris, afhankelijk van jouw kennis en relevante werkervaring.
Flexibele werkuren verdeeld over de week, dit is gemiddeld 8-16 uur per week.
Goede overige arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenvoorziening en een reiskostenvergoeding.
Aandacht voor je persoonlijke ontwikkeling.
We organiseren regelmatig activiteiten via de personeelsvereniging en worden er teamuitjes georganiseerd.
De kans om de toekomst van juridische dienstverlening vorm te geven en mee te groeien met de strategie van BrandMR.
Reageer nu!
Heb je nog vragen over BrandMR of over de functie? Dan kun je altijd contact opnemen met Sylvia Bloos, Recruitment support. Ze is te bereiken via WhatsApp of telefonisch op 06 2248 8710 . Mailen kan uiteraard ook: [email protected] Of solliciteer direct hieronder. We kijken uit naar je sollicitatie!
Let op! Een pre-employment screening maakt deel uit van je sollicitatieprocedure. Zo nemen we bijvoorbeeld contact op met jouw opgegeven referenties, vragen we jouw diploma’s op en vragen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) voor je op. Bekijk ons privacystatement om te weten hoe we met je gegevens omgaan.
Er is GEEN acquisitie mogelijk naar aanleiding van deze vacature.
