Medewerker Content en Communicatie - de Hazelaar

Wie ben jij en wat ga je doen

De afdeling MarCom is de specialist voor alle in-en externe communicatie. In co-creatie met de interne opdrachtgevers staat de afdeling MarCom garant voor onderscheidende en doeltreffende online communicatie uitingen en campagnes. Vind jij het leuk om een videoproject van begin tot eind te begeleiden én mee te denken over creatieve content? Bij ons krijg je de kans om het hele proces in goede banen te leiden: van het bedenken van een plan en het uitstippelen van de uitvoering tot het coördineren van de opnames en het editen van de beelden. Je denkt actief mee over hoe we onze boodschap het beste kunnen vertalen naar pakkende video’s en andere vormen van content die onze doelgroep écht aanspreken. Je hebt een scherp oog voor detail, weet hoe je verhalen overtuigend in beeld brengt en durft nieuwe formats en ideeën uit te proberen. Ervaring met videobewerking is een absolute must, een vlotte pen een pré en je vindt het ook leuk om breder met contentcreatie bezig te zijn. Of dat nu gaat om korte social video’s, visuele campagnes of creatieve brainstorms voor nieuwe projecten.

Dit vind je leuk om te doen

• Je kunt video’s maken en bewerken. Het kunnen werken met videobewerkingsprogramma’s is een must.
  
• Je houdt je bezig met webcare, monitort met een helikopterview en reageert proactief via de verschillende online kanalen.
  
• Signaleren van relevante verhalen binnen de organisatie en deze op creatieve wijze naar buiten brengen (storytelling).
  
• Schrijven, redigeren en publiceren van doelgroepgerichte content voor onder andere intranet, social media, magazines, webpagina’s, drukwerk en campagnes.
  
• Je bent ‘vlot met de pen’ en schrijft pakkende, foutloze teksten.
  
• Je voorziet aangeleverde teksten van een ‘Weversausje’ (oftewel, je weet een tekst te corrigeren en te redigeren in de juiste tone of voice).
  
• Je haalt plezier uit verschillende regeltaken en uitvoerende werkzaamheden.
  
• Je vindt het leuk om samen met de interne klant te komen tot pakkende en vernieuwende ideeën.

Meer weten over de functie of het sollicitatieproces?
Neem dan contact op met Willem de Beer per mail [email protected] of telefoon 06-250 046 85 (niet op maandag).



Reageren kan tot 17 september 2025. De sollicitatiegesprekken worden bij voorkeur gehouden op maandag 22 september en eventueel op donderdag 25 september 2025.

Wat kun je van ons verwachten

• Je kunt jezelf zijn en jouw kwaliteiten optimaal inzetten.
• Je bouwt mee aan de realisatie van een sterk zorgmerk.
• Je werkt in een diverse en dynamische omgeving.
• Je draagt bij aan goede ouderenzorg.
• Je werkt samen met enthousiaste collega’s die het verschil willen maken.
• Een salaris van 3.471,46 tot 4.659,42 per maand volgens cao VVT (FWG50 bij een 36-urige werkweek)
• De werktijden worden in overleg bepaald, met oog voor een gezonde balans tussen werk en privé, vrijheid en verantwoordelijkheid. Beschikbaarheid op vrijdag is een pré.
• De functie bedraagt 32 uur per week; gedeeltelijk thuiswerken is mogelijk.
• Je ontvangt een eindejaarsuitkering, pensioenopbouw, aantrekkelijke kortingsregelingen en uitstekende overige arbeidsvoorwaarden (volgens cao VVT).
• Je krijgt in eerste instantie een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

Jouw kennis en vaardigheden

• Je hebt kennis van marketing en communicatie op hbo-niveau.
• Minimaal 2 jaar ervaring in contentcreatie en online communicatie.
• Je hebt ervaring met MS Office.
• Je hebt kennis van en ervaring met videobewerkingsprogramma’s.
• Je werkt graag gestructureerd en planmatig. Jij ziet prioriteiten, bewaakt de voortgang en werkt met veel verschillende collega’s om samen mooie projecten neer te zetten.
• Je hebt een hands-on mentaliteit en voert activiteiten uit ter ondersteuning van de afdeling.
• Je bent flexibel, stressbestendig en een fijne gesprekspartner.
• Je bent creatief, doordat je out of the box denkt.
• Je bent woonachtig in Tilburg of de nabije omgeving (max. 20 kilometer van Tilburg).

Kom je bij ons werken, dan vragen wij je om een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). De kosten hiervoor worden door ons vergoed. Je wordt onderdeel van het marketing- en communicatieteam van De Wever. In totaal zijn we met vijf collega’s. We zijn een allround team met ieder zijn eigen specialiteiten. Je kunt daarom ook altijd bij je collega’s terecht om eens te brainstormen of om advies te vragen, dat geldt andersom natuurlijk ook! Een positieve instelling en gezelligheid op de afdeling vinden we ook zeker belangrijk. We zijn heel blij met jouw ideeën en inbreng. Samen werken we hard aan het neerzetten van een sterk merk.




De standplaats is De Wever - De Hazelaar, Dr. Eijgenraamstraat 3 in Tilburg.




Wij maken van een oude dag een nieuwe dag. Dit doen we al meer dan 25 jaar via onze 15 locaties in de regio Tilburg. We zijn er voor ouderen, mensen die moeten revalideren of een chronische aandoening hebben. Samen met cliënten, medewerkers en vrijwilligers zorgen we ervoor om van een verandering een verbetering te maken.




Werken bij De Wever betekent jezelf blijven ontwikkelen. De Wever biedt jou een dynamische werkomgeving met de ruimte om te leren, eigen regie te nemen en jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat we samen een oplossing vinden en je vrijheid krijgt in jouw werk.

Bij De Wever vinden we het belangrijk dat iedereen lekker in zijn vel zit. Daarom schenken we steeds meer aandacht aan dit thema en bieden we onze medewerkers uitgebreide mogelijkheden om aandacht te geven aan hun duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. De omgeving ‘De Wever’ motiveert, inspireert en stimuleert al onze collega’s tot vitaal gedrag. Dit draagt bij aan hoe jij, als collega, geestelijk en lichamelijk beter in je vel zit: zowel thuis -als op de werkvloer.