Obstetrieverpleegkundige in opleiding

kraam- verlosafdeling

Contract

hbo,havo/vwo/mbo

student,starter,ervaren

36 uur per week

€ 3.102 - € 4.177 bruto per maand)

Wil jij je ontwikkelen tot obstetrieverpleegkundige en bijdragen aan het wonder van nieuw leven? Bij ons Vrouw Moeder Kind Centrum krijg je de kans om te leren, groeien en verschil te maken – samen met een deskundig en zorgzaam team.

Jouw uitdaging en ontwikkeling binnen de obstetrie
Als obstetrieverpleegkundige in opleiding maak je kennis met alle facetten van ons brede vakgebied. Je begeleidt moeder, kind en partner voor, tijdens en na de bevalling en zorgt dat zij zich veilig en gehoord voelen. Daarnaast werk je mee op de SEH-obstetrie/gynaecologie, waar spoedconsulten plaatsvinden. Zo leer je niet alleen de reguliere zorg, maar ook acute situaties kennen.
De eerste maanden staan in het teken van leren en ervaren. Je volgt theorielessen en draait mee in de praktijk, onder begeleiding van ervaren collega’s. Na deze periode groei je snel richting zelfstandigheid en word je steeds meer een onmisbare schakel in de totale zorgverlening.

Jouw groei staat centraal
Wij geloven in leren door te doen, met persoonlijke begeleiding. Je krijgt de ruimte om onder begeleiding te oefenen, te experimenteren en zelfvertrouwen op te bouwen. Stap voor stap ontwikkel je je tot een deskundige obstetrieverpleegkundige die zowel zorg verleent als coördineert. Zo werk je toe naar een zelfstandige rol waarin je écht het verschil maakt.

Kom sfeer proeven
Je komt te werken op onze afdeling kraam- en verloskunde, waar een gezins- en patiëntgerichte benadering centraal staat. Samen met je collega’s zorg je dat moeder, kind en partner zich gehoord voelen, waarbij we zoveel mogelijk inspelen op individuele wensen. De zorg voor pasgeborenen verloopt in nauwe samenwerking met de afdeling neonatologie. Hier worden baby’s opgenomen die intensieve medische zorg nodig hebben. Samenwerking en afstemming zijn dus een belangrijk onderdeel van je werk.

Ons team is hecht, betrokken en trots op wat we doen. We werken gelijkwaardig samen, investeren in medische innovaties en onderhouden nauwe banden met verloskundigenpraktijken en kraamzorgorganisaties. Zo zorgen we samen voor excellente patiëntenzorg.

Samen werken aan passende zorg
Bij Ziekenhuis Gelderse Vallei werk je met 2.600 deskundige en zorgzame collega’s. Je leert van elkaar, staat voor elkaar klaar en levert zorg die écht past bij de mensen die we helpen. In onze teams voel je je snel thuis. Je krijgt de ruimte om mee te denken én mee te bouwen aan de zorg van morgen. We zijn trots op onze expertise Voeding, Bewegen en Slaap. Onze expertisecentra – zoals Sports Valley en de centra voor slaap, reuk-smaak en darm-lever – zetten de toon in Nederland. Vanuit onze hoofdlocatie Ede en andere locaties in de regio werken we dagelijks aan de gezondheid van patiënten, collega’s en inwoners.

Wij zijn klaar voor de toekomst
Om zorg toegankelijk te houden, durven we het anders te organiseren. We zetten in op digitale zorg, zoals e-zorgpaden, thuismonitoring en zelfmetingen. Ook duurzaamheid nemen we serieus: het is onderdeel van hoe we werken en denken. Veranderen doen we samen. Daarom investeren we in scholing en ondersteuning voor alle collega’s. Zo zorgen we dat iedereen mee kan blijven doen – deskundig en vol vertrouwen. Want bij Ziekenhuis Gelderse Vallei kijken we met durf vooruit. En daar zijn we trots op.

Wat wij bieden
Jouw ontwikkeling vinden wij erg belangrijk. Wij bieden verschillende opleidingen en cursussen binnen jouw vakgebied, waarbij je gebruik kunt maken van je opleidingsbudget. En maak gebruik van ons personeelsrestaurant, dat heerlijke dagverse producten serveert!

• Een leer-/arbeidsovereenkomst voor de duur van het opleidingstraject: van 1 maart 2026 tot en met 31 augustus 2026 werk je mee op de afdeling, waarna je op 1 september 2026 officieel start met de opleiding
• Na succesvolle afronding en bij voldoende formatieve ruimte kan je contract omgezet worden naar een vaste aanstelling op de afdeling kraam- en verloskunde – let op: hieraan kunnen geen baangarantie of toezeggingen vooraf worden gegeven
• Salaris in FWG 45 van de CAO Ziekenhuizen (€ 3.102 – € 4.177 bruto per maand bij 36 uur, afhankelijk van ervaring)
• Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, een vakantietoeslag van 8,33% en deelname aan het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW)
• Ruimte voor persoonlijke groei met opleidingen, e-learnings (o.a. via GoodHabitz) en begeleiding door ervaren collega’s
• Aantrekkelijke extra’s via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, zoals korting op sportabonnement, fiets of matras
• Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen

Wat breng je mee?
In Ziekenhuis Gelderse Vallei werken we elke dag samen aan zorg die écht het verschil maakt. We zijn trots op ons vak en durven te vernieuwen. Op onze kraam-verlos afdeling krijg je de kans om te groeien, te leren én impact te maken op de momenten dat het er het meest toe doet. We doen het gewoon samen – met collega’s die voor je klaarstaan.

Opleiding en ervaring

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding verpleegkunde en een geldige BIG-registratie
• Minimaal 1 jaar ervaring als verpleegkundige in een ziekenhuis

Vakkennis en vaardigheden

• Je kunt goed prioriteiten stellen en inspelen op wisselende situaties
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en werkt patiëntgericht

Samenwerken en organiseren

• Je bent flexibel en inzetbaar in alle diensten
• Je werkt zelfstandig maar zoekt ook actief de samenwerking met collega’s

Persoonlijke eigenschappen

• Je herkent jezelf in onze waarden: gewoon, zorgzaam, deskundig, trots en durf
• Je bent enthousiast, leergierig en neemt initiatief

Laten we kennismaken!
Ben jij klaar voor deze unieke kans om je te ontwikkelen tot obstetrieverpleegkundige? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton, dit kan tot en met maandag 8 september!

En dan?
Na je sollicitatie beoordelen wij je motivatiebrief en CV. Zijn we enthousiast, dan nodigen we je uit voor een gesprek op woensdag 17 september 2025.

Heb je nog vragen?
Neem dan contact op met Maaike Erkelens, afdelingsmanager verloskamers & kraamafdeling, via 0318 435844. Zij vertelt je er graag meer over.

Deze functie staat tegelijk intern en extern open, waarbij interne medewerkers bij gelijke geschiktheid, voorrang hebben. Indien een geschikte kandidaat solliciteert, dan gaan we direct in gesprek met elkaar.

Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de vacature eerder sluiten, reageer daarom snel!

N.B. Je krijgt van ons altijd een reactie op je sollicitatie. Het kan gebeuren dat deze in je spambox terecht komt! Check deze dus regelmatig

ACQUISITIE N.A.V. DEZE ADVERTENTIE WORDT NIET OP PRIJS GESTELD