Heb jij een groot hart voor cliënten met intensieve zorgbehoeften? Ben jij een echte aanpakker die graag bijdraagt aan de ontwikkeling van anderen? Solliciteer nu als ondersteunend begeleider bij de Thuiskomst!
Jouw rol
Je werkt in een complex werkveld met cliënten die naast ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA) te maken hebben met somatische klachten.
Met geduld en empathie ondersteun je bij dagelijkse taken zoals schoonmaken, koken en douchen. Daarnaast bied je structuur en help je de dag zinvol in te vullen. Je signaleert bijzonderheden, rapporteert wat je ziet en werkt nauw samen met persoonlijk begeleiders. Jouw ondersteuning helpt cliënten om zelfstandiger te worden en hun vaardigheden te verbeteren.
Met jouw positieve en flexibele instelling zorg je ervoor dat de dag soepel verloopt, ook als het even anders gaat dan gepland. Bij HVO-Querido werken we vanuit de krachtmethodiek. Dit betekent dat je gelooft in de kracht van cliënten en jij je richt op wat ze wel kunnen en niet op hun beperkingen.
Locatie
De Aalbersestraat is een 24-uurs woonvoorziening in Amsterdam Nieuw-West en bestaat uit twee afdelingen.
De Thuiskomst biedt intensieve begeleiding aan 10 cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA) Deze cliënten worden intensief begeleid en wonen in een afsluitbare en gestructureerde leefomgeving. Er is veel zorg en aandacht voor het woonklimaat, dagbesteding en somatische zorg, bijvoorbeeld ondersteuning bij het douchen. Er wordt actief en intensief samengewerkt met GGZ-zorg van Mentrum.
De andere afdeling biedt begeleiding aan 20 cliënten op de voorziening en aan 10 ambulante cliënten die zelfstandig wonen. Het merendeel van de cliënten heeft (of had) een forensische titel en heeft daarnaast te maken met psychische of psychiatrische problematiek. Ze gebruiken geen harddrugs, maar kunnen wel problemen hebben die zijn ontstaan door een verslavingsachtergrond.
Het team bestaat uit een energieke en enthousiaste groep ondersteunend en persoonlijk begeleiders, een huishoudelijk medewerker/keukenmedewerker, een regieverpleegkundige, een verzorgende IG, een zorgcoördinator en een teammanager. Je werkt in wisseldiensten waarbij je ook 's avonds en in het weekend ingeroosterd wordt. Je werktijden liggen tussen 07.30 uur en 23.00 uur.
Jouw profiel
Je bent goed in het motiveren van cliënten en weet wanneer je hulp moet vragen. Empathie, geduld en tact zijn jouw sterke punten. Je hebt een positieve instelling en een proactieve werkhouding. Je houdt van aanpakken en ziet meteen waar je kunt helpen. Actief luisteren en begrijpen wat de ander zegt, gaat jou van nature goed af. Je komt afspraken na en spreekt anderen aan op gemaakte afspraken. Herken jij jezelf ook in onderstaande wensen, dan maken we graag kennis met jou.
- Je hebt een agogische opleiding afgerond op MBO-3 niveau;
- Je hebt affiniteit met de doelgroep of ervaringskennis die aansluit bij de doelgroep;
- Je kunt enthousiasme en humor inzetten in je contact met cliënten;
- Je hebt bij voorkeur ervaring met cliënten met complexe problematieken;
- Ervaring met de LVB-doelgroep is een pré.
Arbeidsvoorwaarden en bijzonderheden
- Een baan met veel vrijheid en ruimte voor initiatief;
- Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging;
- Jouw salaris bedraagt minimaal € 2.546,- en maximaal € 3.774,- bruto per maand (schaal 5, CAO Sociaal Werk) op basis van een 36-urige werkweek. Dit is exclusief een arbeidsmarkttoeslag van 1,13%;
- Een 2e klas mobiliteitskaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen met OV of gebruik van OV-fiets;
- Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Sociaal Werk. Zo krijg je een individueel keuze budget van 17,07%. Hierin zitten onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Ook bouw je maandelijks een loopbaanbudget van 1,5% op.
- We vinden vitaliteit belangrijk en bieden jou daarom jaarlijks een sportvergoeding van € 100,-;
- Een referentiecheck en verklaring omtrent gedrag maken onderdeel uit van deze procedure. Tijdens de onboarding vragen we je om een online competentievragenlijst in te vullen;
- Met een interactief onboardingprogramma bieden we jou een warm welkom en een goede start.
HVO-Querido heeft de ambitie om een inclusieve en gelijkwaardige organisatie te zijn waar alle cliënten en medewerkers zichzelf kunnen zijn en zich thuis voelen, met als doel om betere kwaliteit van zorg te leveren aan onze cliënten en een veilige en inspirerende werkplek te bieden voor onze medewerkers. Bij HVO-Querido werken we vanuit drie kennisbronnen: ervaringskennis, praktijkkennis en wetenschappelijke inzichten.
Meer informatie?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Joeri Snel, teammanager, via 06-23894908. Als je vragen hebt over de procedure, kun je bellen met junior recruiter Sana Pinto Silva via 06-15365021.
Direct solliciteren?
Graag ontvangen we je digitale reactie vóór 11 juli a.s.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
