Traineeship Vermogensbeheer

Wat is vereist? Recent afgeronde wo of hbo-opleiding, bij voorkeur een master in Data Science, Kunstmatige Intelligentie, Informatica, Econometrie of iets soortgelijks Aantoonbare ervaring met Python en/of SQL Begrip van vermogensbeheer, financiële producten, markten en (bedrijfs)economische principes Kennis van AI-toepassingen of motivatie om je hierin te verdiepen Je weet wat Retrieval Augmented Generation (RAG) en fine-tuning zijn of bent bereid dit snel te leren Je wilt je ontwikkelen tot data-expert en bent nieuwsgierig naar AI in asset management Je bent geïnteresseerd in ESG en de rol van duurzaamheid bij het nemen van beleggingsbeslissingen. Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift Je bent overtuigend, besluitvaardig, nieuwsgierig, neemt graag initiatief en bent een conceptueel denker Je vindt het leuk om je kennis te delen en collega's kennis te laten maken met de wereld van data en AI Wat krijg je? Ten minste €3.439 bruto p/m (o.b.v. 36 uur) 13e maand 36-urige werkweek Mogelijkheid om vanuit huis te werken 216 vakantie uren Goede pensioenvoorziening, ruim ontwikkelingsbudget en vitaliteitstoeslag van €300 Laptop, NS-jaarkaart en thuiswerkbudget van €200 Wat doe je? 40% Aan opdracht werken 40% Afdeling ondersteunen 20% Overleggen Interesse Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op. Marie Jose Timmer HRM [email protected] +3130 232 9135 Vacature Als Trainee Vermogensbeheer bij Pensioenfonds Rail & Openbaar Vervoer ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diverse opdrachten binnen de afdeling Vermogensbeheer. Gedurende twee jaar werk je aan minimaal vier opdrachten die ingaan op diverse datavraagstukken binnen de afdeling, zoals portefeuillebeheer en strategie & beleid. Naast het werken aan opdrachten ben je dagelijks betrokken bij de werkzaamheden op de afdeling, wat je helpt de primaire processen van het Pensioenfonds te begrijpen. Je volgt diverse trainingen en workshops, zowel algemeen als specifiek gericht op je vakgebied, zoals geavanceerde Python-technieken of AI-ethiek. Ook krijg je de mogelijkheid om een CFA-training te volgen om je kennis van vermogensbeheer verder te verdiepen. In deze rol draag je bij aan het vergroten van de datavolwassenheid binnen de organisatie door je collega's bewust te maken van de mogelijkheden van data-analyse en AI. Je maakt deel uit van de afdeling Asset Management, een team van circa vijftig collega's in verschillende teams. Tijdens je traineeship word je begeleid door de teamleider Manager Selectie & Monitoring en een HR Adviseur voor persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast word je gekoppeld aan een oud-trainee, die als buddy fungeert om je binnen de organisatie te begeleiden en te ondersteunen in je ontwikkeling. Als je het leuk vindt om in een korte tijd op veel verschillende afdelingen te werken en het niet erg vindt om veel feedback te vragen en te ontvangen, dan is dit een baan voor jou.