Kom jij met ons de winkel runnen bij Shell Kempen?
Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor dit tankstation, met een echte buurtfunctie Je houdt van het contact met je vele gasten en laat ze met een glimlach en een goed gevoel weer op weg gaan. Met jouw enthousiasme en praktische instelling pak je met je team alle taken van het tankstation ondernemend aan. Met jullie inzet en fantastische stationsuitstraling maak je ook nog kans op leuke prijzen bij de interne Shell-competities. Geen dag is hetzelfde met veel flexibiliteit in je werktijden, ook ’s avonds en in het weekend.
Je verdient: €16,00 per uur = € 1.664,- (incl. 8% vakantiegeld bij 21 jaar) per maand op basis van 24 uur ‒ voor deze bijbaan, daarbij ontvang je:
- 25 vakantiedagen op basis van 38 uur
- Feestdagentoeslag 50%
- Reiskostenvergoeding > 10 km (21 ct per km)
- Tankpas met € 0,10 korting/liter voor alle bemande Shell-stations in Nederland
- Lunchkorting en personeelskorting
- Pensioenopbouw
- Persoonlijke ontwikkeling en trainingen via onze Shell Academy, o.a. veiligheid, gastvrijheid, commerciële vaardigheden en persoonlijk leiderschap
Ben jij die verkoopmedewerker op zoek naar actie?
- Je maakt graag je gasten blij, bent mondig met een leuke babbel en glimlach
- Je bent verantwoordelijk, klaar om samen de winkel te runnen
- Je neemt initiatief, bent flexibel en houdt van actie
- Werken in de avond of het weekend is voor jou geen probleem (niet elk weekend)
- De Nederlandse taal beheers je goed, Engels is een pluspunt
Maak jij ons leuke Shell Kempen team nog beter?
- Net als ons Shell Kempen team staan we altijd aan en zijn we bestand tegen drukte
- Elke dag is anders, dus spelen we in op het moment voor blije gasten, een mooi gevulde winkel en een schoon station
- Met onze vaste procedures zorgen we samen voor een veilige plek
- We zijn enthousiast over diversiteit in ons team en gelijke kansen voor iedereen, alle achtergronden zijn welkom
Zin om onderdeel te worden van ons team?
Solliciteer via de button en hoor binnen 2 dagen van ons.
