Help je mee om de zorg beter te maken? Wij geloven dat het verlenen van zorg anders moet én kan. Dat doen we door te vernieuwen en slimmer te werken. Hoe zetten wij de beschikbare en benodigde formatie adequaat in. Nu, maar ook op de middellange termijn. Bij ons krijg je ruimte en vertrouwen om daar samen met je twee collega’s aan te werken. Jij maakt hierin het verschil. Help jij ons om samen grenzen te verleggen en creatieve oplossingen te vinden? We dagen je uit, we helpen je en jij helpt ons. Zo maken we de zorg samen beter. Hoe maak jij ruimte voor goede zorg?
Wat ga je doen?
Als capaciteitsadviseur maak je inzichtelijk wat de beschikbare en benodigde capaciteit is op de middellange termijn. Je begeleid locaties en afdelingen van Noorderbreedte bij het effectief en efficiënt inzetten van de beschikbare capaciteit op operationeel en tactisch niveau. Je rekent scenario’s door, waarbij je de financiële impact niet uit het oog verliest.
Jij...
- stelt prognoses op, signaleert knelpunten, bewaakt de effectiviteit van de oplossingen en maakt dit bespreekbaar.
- Signaleert trends en ontwikkelingen op het gebied van capaciteitsmanagement.
- ondersteunt de locaties om tijdig te anticiperen op ontwikkelingen in de zorgzwaarte en personeelsbezetting.
- wordt ambassadeur voor capaciteitsmanagement en weet mensen mee te krijgen.
- beoordeelt, rapporteert en levert een bijdrage in (verbeter)projecten. Op grond van jouw inzichten, analyses en adviezen worden zorgverleners mede in staat gesteld de juiste zorg op de juiste plek én op het juiste moment te leveren.
Je beschikt over uitstekende analytische vaardigheden en bent in staat om complexe data te vertalen naar concrete adviezen. Je haalt input op bij teamleiders, locatiemanagers en roosterplanners. Hiermee ontwikkel je verschillende scenario’s voor 12 tot maximaal 18 maanden in de toekomst. Het kunnen terugbrengen van complexe vraagstukken naar de kern is één van je kwaliteiten. Als capaciteitsadviseur ondersteun je tevens bij het ontwikkelen van kennis en expertise van capaciteitsmanagement bij management en planners. Een mooie uitdaging voor jou!
Over Noorderbreedte
Noorderbreedte maakt het verschil in de ouderenzorg binnen onze veertien woonzorglocaties en ons revalidatiecentrum in Fryslân. Wij zijn gespecialiseerd in complexe (ouderen)zorg en in het werken met specifieke doelgroepen. Met ruim 2.500 medewerkers en 1.500 vrijwilligers streven we er elke dag naar om een waardevolle dag te creëren voor onze bewoners en cliënten. Dit doen we door persoonsgerichte zorg te bieden en een thuisgevoel te creëren.
Wat bieden wij?
Je krijgt bij ons ruimte om jezelf te zijn, je verder te ontwikkelen en te leren. Bijvoorbeeld via opleidingen en trainingen. Omdat het een nieuwe functie is binnen Noorderbreedte krijg je de mogelijkheid om deze mee vorm te geven. Er is ruimte om je ideeën te delen. Jouw collega’s zorgen ervoor dat jij je snel thuis voelt. Wij zorgen graag voor jou, terwijl jij de zorg beter maakt.
- Een tijdelijk contract voor de duur van een jaar voor 32 tot 36 uur per week, met na dit jaar uitzicht op een vaste aanstelling en een salaris conform FWG-schaal 50 uit de cao VVT, max € 4.659,42 bij 36 uur per week
- Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding, een goede pensioenregeling en een eindejaarsuitkering van 8,33%
- Uitstekende secundaire voorwaarden zoals een fietsplan, korting op sportabonnement en een collectieve ziektekostenverzekering
- Een enthousiast team van collega’s die uitkijken naar je komst!
Wat bied jij?
Jij hebt…
- Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van capaciteitsmanagement of (technische) bedrijfskunde
- Het vermogen om je met anderen te verbinden door te adviseren zodat zij de juiste beslissingen kunnen nemen
- Goede kennis van en vaardig met Excel en het verwerken van data. Het verzorgen van bijbehorende rapportages en analyses is onderdeel hiervan.
- Kennis van en ervaring met digitale roostersystemen is een pre
- Basiskennis van de financiering en productieketen in de (intramurale) ouderenzorg
Je hebt lef, een sterk analytisch vermogen en kunt de vertaling maken van oplossingen naar het primaire proces. Representatief, doortastend en integer zijn kenmerken die op jou van toepassing zijn. Je staat stevig in je schoenen en hebt een open en onafhankelijke blik. Hiernaast kun je goed omgaan met weerstand en conflicten. Je bent te omschrijven als een collega die goed kan luisteren, in staat is de juiste nuance aan te brengen tussen feitelijke informatie en het tonen van begrip en ondersteuning. Je hebt een resultaatgerichte instelling en bent gedreven om zaken voor elkaar te krijgen.
Ben je daarnaast een collegiale teamspeler die in staat is anderen te enthousiasmeren en te inspireren, met een gezonde dosis humor? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Je komt te werken in een leuk en professioneel team waarin we open met elkaar communiceren in een veilige setting. We staan open voor jouw visie en werken naar een gezamenlijk doel. Kom jij ons team versterken?
Meer informatie?
Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Ton Feenstra, Manager Capaciteit op telefoonnummer 06-83491018 of mail naar ton.feenstra@nb.nl. Hij vertelt je graag meer over de functie!
Enthousiast en solliciteren?
Solliciteren is mogelijk tot en met 31-08-2025 via onze website www.werkenbijnoorderbreedte.nl. Een assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. De sollicitatiegesprekken staan gepland in week 36 en 37.
De vacature wordt zowel in- als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgt de interne kandidaat voorrang.
Soort dienstverband: Fulltime, Parttime
Salaris: Tot €4.659,42 per maand
Verwacht aantal uur: 32 – 36 per week
Arbeidsvoorwaarden:
- Dienstreizen vergoeding
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Werklocatie: Fysiek
Deadline sollicitaties: 31-08-2025