Ben jij een recruiter met een scherp oog voor talent én een goed gevoel voor samenwerking met de lijn? Heb je ervaring in of affiniteit met een productieomgeving? Dan is dit jouw kans bij Ekro, wereldmarktleider in kalfsvlees.
Jouw rol
Als Recruiter ben je verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuwe collega’s op alle niveaus: van productiemedewerkers tot technische functies en ondersteunende staf. Je werkt nauw samen met leidinggevenden binnen onze organisatie om het talent voor onze organisatie te vinden en te binden. Je bent verantwoordelijk voor het wervingsproces en ondersteunt en faciliteert onze leidinggevenden.
Met jouw ervaring in recruitment (bij voorkeur binnen een productie- of technische context) weet je wat werkt. Je bent zichtbaar op de werkvloer, schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en weet als geen ander hoe je kandidaten aanspreekt en enthousiasmeert voor werken bij Ekro.
Wat ga je doen?
- Vacatures opstellen en publiceren in samenwerking met de lijn
- Actief sourcen van kandidaten via onder andere LinkedIn, jobboards en jouw netwerk
- Begeleiden van het sollicitatieproces van A tot Z, inclusief communicatie met kandidaten. Je hebt het eerste contact, doet de aanbieding en bent aanspreekpunt voor de kandidaat tot indiensttreding.
- Je zorgt ervoor dat onze HR Officer alle informatie heeft om een arbeidsovereenkomst op te stellen
- Leidinggevenden adviseren over wervingsstrategieën en selectieprocedures
- Employer branding versterken gericht op productie en techniek
- Contact onderhouden met externe wervingspartners (zoals uitzendbureaus)
- Signaleren van knelpunten in het wervingsproces en meewerken aan verbeteringenRapporteren van recruitmentdata en je bent actief met procesoptimalisatie (bijvoorbeeld onboarding)
Wat breng jij mee?
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in HRM of marketing
- Minimaal 2 jaar ervaring als recruiter, bij voorkeur in een technische of productieomgeving
- Voldoende (levens)ervaring om effectief te communiceren met medewerkers op alle niveaus
- Affiniteit met een nuchtere, resultaatgerichte productieorganisatie zoals Ekro
- Een zelfstandige werkstijl met oog voor samenwerking en respect voor de rol van de lijn
- Ervaring met sourcing, LinkedIn Recruiter en een recruitment- of ATS-systeem
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, relativeringsvermogen en een dosis humor
Wat bieden wij jou?
- Een veelzijdige functie binnen een stabiele, toonaangevende organisatie in de foodindustrie
- Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling in een nieuw HR-team
- Een prettige werksfeer met korte lijnen en een nuchtere bedrijfscultuur
- Een salaris van max. € 5000 en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste eindejaarsuitkering van 2% van je bruto jaarsalaris
Over Ekro
Ekro is gevestigd in Apeldoorn en is wereldwijd marktleider op het gebied van kalfsvlees. We maken deel uit van de VanDrie Group, een internationaal opererend familiebedrijf in de kalfsvleesketen. Bij Ekro staan kwaliteit, voedselveiligheid en vakmanschap centraal – en onze mensen maken daarin het verschil.
Interesse?
Ben jij de recruiter die we zoeken?
Voor vragen kun je contact opnemen met Gert Jan Roding, interim recruiter, via 06-10098968.
Denk ook aan:
- Secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals bonus, leaseauto of mobiliteitsvergoeding, opleidingsbudget)
- Hybride werken/mogelijkheid tot thuiswerken
- Doorgroeiperspectief naar HR Business Partner of Talent Acquisition Lead
Interesse in de functie van Recruiter bij Ekro regio Apeldoorn?
Reageer nu met je CV en motivatie via de "solliciteer" button.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.