32-40 Senior functie Hbo/wo €75K-85K OTE (60/40 split) Delft
Wat ga je doen als accountmanager?
Klantrelaties uitbouwen én commercieel groeien! Als accountmanager beheer je een portfolio van klanten in een specifieke sector, zoals in de zorg of bij lokale overheden. Jij bent hét aanspreekpunt voor jouw klanten en helpt hen om meer waarde uit onze software te halen. Je spot commerciële kansen, zorgt voor tijdige contractverlengingen en werkt actief aan upsell en cross-sell.
Als accountmanager ben je relatiemanager, adviseur en deal closer in één. Je plant meerdere klantafspraken per week, waarvan minimaal de helft op locatie, en voert gesprekken over strategie, roadmaps en optimalisaties. Daarbij werk je nauw samen met collega’s van customer success management, product en marketing om langdurige klantwaarde te realiseren.
Waar kom je terecht?
Je maakt deel uit van een sectorgericht accountteam, bijvoorbeeld in in het onderwijs, bij lokale overheden of in de zorg. Binnen dat team werk je samen met collega’s uit sales, customer success en consultancy
Tijdens je eerste maanden krijg je een vliegende start met een onboardingtraject, waarin je onze software, markt en klanten goed leert kennen. Al snel beheer je je eigen klantportfolio en werk je toe naar meetbare resultaten zoals:
Een hoog renewal rate van contracten.
Structurele omzetgroei via upsell en consultancydeals.
Nauwkeurige forecasting van je sales pipeline.
Accountplannen bij strategische klanten.
We streven samen naar maximale klantwaarde, groei en langdurige samenwerking. Jouw succes is het succes van je klanten.
Ben jij onze nieuwe accountmanager?
Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een commerciële B2B-rol, bij voorkeur in SaaS.
Je hebt aantoonbare ervaring met het beheren en laten groeien van een klantportfolio.
Je bent commercieel scherp, denkt in klantwaarde én resultaten.
Je werkt gestructureerd en neemt eigenaarschap over je forecast en targets.
Je weet hoe je strategisch verkoopt en onderhandelt.
Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.
Je krijgt energie van klantcontact en waardevolle gesprekken.
Je blijft jezelf ontwikkelen en zoekt steeds naar manieren om te verbeteren.
Hier doe je het voor
De leukste collega’s, een laptop en een salaris dat met je meegroeit. Dat spreekt natuurlijk voor zich. Maar er is meer. Veel meer. In het Employee Handbook ontdek je al onze arbeidsvoorwaarden.
10 to Grow
Besteed 10% van je tijd en een budget ter waarde van 10% van je bruto jaarsalaris aan persoonlijke ontwikkeling.
Betaald ouderschapsverlof
9 weken lang 100% + 17 weken lang 50% uitbetaald. Want ouderschap is hard werken.
Vrijwilligerswerk
Doen we gewoon onder werktijd. Zeiden we al dat mensen helpen in ons DNA zit?
Het sollicitatieproces. Zo doen we dat!
1 Je solliciteert
Je stuurt ons je cv en motivatiebrief. Binnen een week hoor je of we gaan kennismaken.
2 Wie heb ik aan de lijn?
Tijdens een telefonische screening verkennen we of onze wederzijdse verwachtingen op één lijn liggen. Zo ja, dan nodigen we je graag uit voor het eerste gesprek.
3 Eerste gesprek: cultuur
Je komt alles te weten over TOPdesk, en wij over jou! Blijk jij een echte TOPdesker in spe? Dan zien we je graag terug.
4 Tweede gesprek: de jobinhoud
Tijd om te ontdekken of je met jouw ervaring en competenties dé persoon voor de job bent en of je in het team past.
5 Contractbespreking
Is iedereen enthousiast? Yes! Dan gaan we een contract opstellen en je mogelijke startdatum bepalen.
6 Welkom bij TOPdesk!
Jij zet je handtekening en wij regelen alles voor je eerste dag bij TOPdesk. Het avontuur kan beginnen!
1 Je solliciteert
Je stuurt ons je cv en motivatiebrief. Binnen een week hoor je of we gaan kennismaken.
2 Wie heb ik aan de lijn?
Tijdens een telefonische screening verkennen we of onze wederzijdse verwachtingen op één lijn liggen. Zo ja, dan nodigen we je graag uit voor het eerste gesprek.
3 Eerste gesprek: cultuur
Je komt alles te weten over TOPdesk, en wij over jou! Blijk jij een echte TOPdesker in spe? Dan zien we je graag terug.
4 Tweede gesprek: de jobinhoud
Tijd om te ontdekken of je met jouw ervaring en competenties dé persoon voor de job bent en of je in het team past.
5 Contractbespreking
Is iedereen enthousiast? Yes! Dan gaan we een contract opstellen en je mogelijke startdatum bepalen.
6 Welkom bij TOPdesk!
Jij zet je handtekening en wij regelen alles voor je eerste dag bij TOPdesk. Het avontuur kan beginnen!
Heb je een vraag?
Stel ze aan Pablo Spaargaren-Laureano.
+31 (0)15 270 09 00
[email protected]
Enthousiast geworden?
Onderstaande knop brengt je naar het sollicitatieformulier, dus waar wacht je nog op? We ontvangen graag je cv en motivatiebrief.
Tips voor je motivatiebrief? We vinden het belangrijk dat je strategisch en commercieel denkt. We horen daarom graag aan de hand van een voorbeeld hoe zich dat bij jou uit. Ook zijn we benieuwd waarom je reageert op deze functie en waarom je graag bij TOPdesk wilt werken.
Solliciteer nu
Report job
