Met jouw financiële expertise zorg je ervoor dat Treant elke dag de best mogelijke zorg kan bieden!
Bij Treant staat goede zorg centraal. Om dat elke dag waar te kunnen maken, is een sterke financiële organisatie onmisbaar. Als Hoofd Financiële Administratie & Financial Control ben jij de sleutel tot financiële betrouwbaarheid en continuïteit. Je zorgt voor een stabiele, toekomstbestendige financiële administratie én levert de informatie die nodig is om te sturen, verantwoorden en vooruitkijken.
De functie
Je maakt deel uit van de afdeling Financiën en Huisvesting & Bouw, waaronder ook Business Control, Concern Control, Zorgadministratie/Zorgcontrol en Business Intelligence vallen. Elke afdeling heeft een eigen hoofd, en jij bent als echte teamspeler nauw betrokken bij de samenwerking met je collega-hoofden om elkaars expertise te benutten en de samenwerking te versterken. Je geeft leiding aan een team van ongeveer 23 collega’s (18 fte) binnen Grootboek, Financial Control, Debiteuren- en Crediteurenadministratie. Jij zorgt ervoor dat de financiële administratie solide is en dat alles verloopt volgens wet- en regelgeving, interne richtlijnen en de hoogste kwaliteitsstandaarden.
Verder ben je verantwoordelijk voor het opstellen van de jaarrekening en financiële rapportages, het uitvoeren van interne controles en het waarborgen van een strakke planning- en controlcyclus. Ook monitor je de liquiditeitspositie, bewaak je de financieringsbehoefte en onderhoud je contact met externe partijen zoals banken, accountants en de Belastingdienst. Daarnaast ben je een belangrijke sparringpartner voor de Manager Financiën en Huisvesting & Bouw, de Concern Controller en de Raad van Bestuur bij financiële, bedrijfskundige en strategische vraagstukken. Intern vervul je eveneens een sleutelrol: je beheert de verzekeringsportefeuille en adviseert over fiscaliteiten, kostprijzen en procesoptimalisatie. Samen met Business Control zorg je voor scherpe analyses en heldere inzichten waarmee het management gericht verder kan.
Verder heb je als taken:
- Toezicht op financiële processen, inclusief treasury en verzekeringsbeheer
- Bijdragen aan financieel beleid en de planning & control-cyclus
- Het uitdragen van een heldere visie op de rol van FA/FC binnen de P&C-cyclus
- Leidinggeven aan en coachen van het team
- Meedenken over de optimalisatie van financiële systemen
- Verbeteren van interne en externe financiële processen
- Een actieve bijdrage leveren aan de verbetering van interne én externe (financiële) processen
Het team
Je werkt nauw samen met de Manager Financiën en Huisvesting & Bouw, de hoofden van de andere teams en de medewerkers binnen jouw eigen afdeling. Samen zorgen jullie voor een sterke financiële basis en een heldere informatievoorziening, waarmee Treant in staat wordt gesteld de best mogelijke zorg te bieden. Je standplaats is het Scheper Ziekenhuis, locatie Emmen, waar je deel uitmaakt van een professioneel, hecht en betrokken team.
Jij bent de ideale kandidaat
Je hebt academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur met een achtergrond als Register Accountant (RA) of Register Controller (RC). Je beschikt over een sterke financiële basis en hebt een duidelijke visie op de rol van financiële administratie binnen een zorginstelling. Je hebt ervaring in het opstellen of controleren van jaarrekeningen en hebt bij voorkeur kennis van fiscaliteiten en verzekeringen
Als natuurlijke leider weet je mensen met verschillende achtergronden te verbinden én te motiveren. Je bent een teamspeler die gemakkelijk samenwerkt binnen én buiten je eigen afdeling. Dankzij je sterke communicatieve vaardigheden kun je moeiteloos schakelen op verschillende niveaus. Je werkt graag samen en bent in staat om effectief te communiceren met diverse collega’s. De kernwaarden van Treant; Toegewijd, Innovatief en Samen – vormen daarbij de basis van ons handelen.
Wat vinden we verder belangrijk naast ervaring in de zorg?
- Ervaring met financiële administratie, rapportages en controles.
- Analytisch en communicatief sterk en in staat om financiële gegevens helder te interpreteren en te vertalen naar adviezen.
- Een gezonde dosis humor en enthousiasme.
Ons aanbod
- Een arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week
- Een salaris van minimaal € 5.564,- en maximaal € 8.179,- bruto fulltime per maand (CAO ziekenhuizen FWG 70)
- Vakantietoeslag (8,33%)
- Eindejaarsuitkering (volledige 13e maand)
- Kom je met de auto? Bij ons kun je gratis parkeren
- Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met daarin aantrekkelijke regelingen zoals extra reiskostenvergoeding en diverse collectieve verzekeringen
- Een uitdagende functie in een professioneel team
- Diverse online trainingen en cursussen, zoveel jij maar wilt!
- Wil je weten wat wij jou nog meer te bieden hebben? Bekijk dan hier onze arbeidsvoorwaarden!
Nieuwsgierig geworden?
Vertel het ons! Solliciteren kan tot en met 26 augustus.
Wil je graag meer informatie over deze functie? Neem dan contact op met Rinze Visser, Manager Financiën, bereikbaar via telefoonnummer 06 23 10 18 58. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de recruiters Manouk of Nienke, bereikbaar via e-mailadres [email protected].
De sollicitatiegesprekken staan gepland op 3 september in de ochtend, dus noteer deze datum alvast in je agenda!
Ondertussen vragen we ook onze huidige medewerkers of een van hen deze uitdaging aan wil gaan. Als dat het geval is, krijgt deze kandidaat voorrang.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
