Jouw rol
Als Interne Interim Manager ben jij onze vliegende keep. Jij springt in waar het nodig is: op een locatie waar extra leiding, ondersteuning of structuur vereist is, of bij het opstarten van een nieuwe vestiging. Je bent een ervaren leider met een groot verantwoordelijkheidsgevoel en een hart voor de zorg. Flexibiliteit is voor jou geen uitdaging maar een tweede natuur.
Je neemt (tijdelijk) de integrale leiding over één of meerdere locaties bij afwezigheid of bij specifieke opdrachten.
Je ondersteunt bij complexe organisatorische vraagstukken en verbetertrajecten (denk aan kwaliteit, personeel, processen en financiën).
Je coördineert en begeleidt de opstart van nieuwe zorglocaties van A tot Z.
Je vervult project- en programmaleiderrollen binnen landelijke en regionale thema’s.
Je vertegenwoordigt de organisatie richting stakeholders, samenwerkingspartners en cliëntenraden.
Je bent (mede)verantwoordelijk voor het realiseren van jaarplannen, productieafspraken en KPI’s.
Je hebt een sleutelrol in het verbeteren van zorgkwaliteit, werkprocessen en medewerkerstevredenheid
Over Korian
De cultuur van Korian kenmerkt zich door gedreven en enthousiaste professionals met hart voor zorg en dienstverlening. Iedereen streeft naar de best mogelijke en persoonlijke zorg en dienstverlening voor de bewoners vanuit de Positive Care visie. De werksfeer is plezierig, informeel en professioneel.
Korian is één van de grootste en meest vooruitstrevende organisaties voor zorg, welzijn en ondersteuning van ouderen in Europa, die kwaliteit en persoonsgerichte zorg hoog in het vaandel draagt. We hebben meer dan 55 kleinschalige locaties in heel Nederland, waar we onze bewoners echte aandacht geven en tegelijkertijd zijn we een grote en gezonde organisatie met veel kennis en kunde in huis. Die combinatie maakt dat wij kwalitatief hoogstaande zorg en premium service kunnen bieden. Van dementiezorg, lichamelijke zorg en ondersteuning tot een plek om te revalideren en mogelijkheden voor zelfstandig wonen. Met innovatieve woon-/ zorgconcepten draagt Korian bij aan het vormgeven van toekomstbestendige (ouderen)zorg.
Zie voor meer informatie ook de website: www.korian.nl
Dit bieden wij
Een jaarcontract voor 32-36 uur per week (een contract voor onbepaalde tijd behoort ook tot de mogelijkheden!)
Een salaris in FWG 60 cao VVT van €4470,82 tot max. €5962,32 bruto per maand op basis van 36 uur per week
Werken bij de énige Top Employer in de VVT sector
Laptop en simkaart (telefoonregeling volgens "bring your own device")
Financiële pluspunten: 8% vakantietoeslag + 8,33% eindejaarsuitkering
Fijne extra’s zoals een fietsplan, pensioen (PFZW) & Korian Benefits at Work (kortingen op mode, elektronica, uitjes en meer)
Jouw profiel
Een afgeronde HBO opleiding (diploma) aangevuld met een management opleiding op HBO niveau
Meerdere jaren leidinggevende ervaring in de zorg;
Aantoonbare affiniteit met ouderen en bij voorkeur werkervaring in de ouderenzorg
Kennis van bedrijfsvoering, projectmanagement en veranderprocessen
Flexibiliteit om snel te schakelen tussen locaties, situaties en rollen
Je bent besluitvaardig, verbindend, daadkrachtig én mensgerichtJe bent bereid om buiten reguliere werktijden bereikbaar te zijn indien nodig
Je bent communicatief sterk, zowel schriftelijk als mondeling
Je hebt gevoel voor de dynamiek van lokale netwerken en weet deze te benutten.
Meer informatie
Heb je een vraag? Neem contact op met een van onze recruiters via 085-808 70 99 of e-mail direct via [email protected]
De vacature sluit wanneer wij een geschikte medewerker hebben gevonden.
Een verklaring Omtrent Gedrag maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure (de kosten hiervan worden vergoed). Een referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
