Wie zijn wij?
Ipse de Bruggen is de grootste zorgorganisatie in Zuid-Holland voor mensen met een verstandelijke beperking, gespecialiseerd in complexe zorgvragen. Met ruim 5.500 medewerkers en 2.200 vrijwilligers bieden we zorg en ondersteuning aan bijna 5.700 cliënten op meer dan 370 zorglocaties.
In de regio werk je samen met je collega zorgmanagers en lever je een bijdrage aan het realiseren van het beleid. Hierbij bewaak je de samenhang tussen de zelforganisatie van de teams vanuit de uitgangspunten die we beschreven hebben in ons ‘Manifest’. Hierin staat beschreven dat de cliënt zoveel mogelijk de regie over zijn/haar leven heeft.
Jouw baan als manager zorg
Als zorgmanager in de gehandicaptenzorg geef je leiding aan teams in Nieuwveen, met een aanzienlijke invloed op het leven van mensen met een beperking. Werk zij aan zij met toegewijde professionals en ervaar voldoening in een omgeving die gedijt op positieve verandering. Laat je uitdagen en groei terwijl je voortdurend nieuwe vaardigheden ontwikkelt. Daarnaast hou jij je bezig met:
- Kwalitatieve zorg: Ontdek en bevorder verborgen kwaliteiten in zorg, streef naar optimale cliënttevredenheid.
- Leiderschap: Coördineer teams zorgvuldig, balancerend met diverse taken om elk teamlid effectief te ondersteunen.
- Personeelsontwikkeling: Leid het team met een coachende benadering, bevorder individuele en collectieve groei.
- Innovatie: Introduceer vernieuwende benaderingen voor betere zorgkwaliteit en cliëntwelzijn.
- Regelgeving: Navigeer door complexe gezondheidszorgregels met scherpe aandacht voor detail.
- Crisismanagement: Handel noodsituaties snel en doeltreffend af, met prioriteit voor veiligheid en welzijn.
- Netwerken: Bouw professionele relaties op, bevorder kennisdeling en samenwerking.
Jouw profiel
Als zorgmanager:
- ben je in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van management en zorg. Ervaring en een aanvullende opleiding in de zorg zijn een pre;
- heb jij bedrijfsmatige kennis en ruime ervaring in het leidinggeven;
- kun je een evenwicht vinden tussen de operationele aspecten en de menselijke aspecten van het werk en beschik je over analytische vaardigheden;
- stuur je vanuit je eindverantwoordelijke rol op het optimaliseren van de kwaliteit van de zorg binnen een gezonde bedrijfsvoering;
- omarm je de missie en de waarden van Ipse de Bruggen.
Wat krijg je van ons
- Een bruto maandsalaris van € 3.997 - € 5.810 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg FWG 60
- Een contract voor bepaalde tijd met kans op verlenging voor onbepaalde tijd met contracturen in overleg tussen 32 en 36 uur per week
- Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling
- Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
- 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek
- Reiskostenvergoeding
- Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement
Informatie
Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten. Daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure.
Als je vragen hebt, aarzel dan niet om contact op te nemen met Arne Theunissen (directeur VZ) tel: 06 - 45 99 34 59.
