Wat ga je doen
Je werkt vanuit één van onze teams in Oss dat bestaat uit sociaal werkers, jeugdprofessionals, jongerenwerkers, sociaal werkers informele zorg, maar ook de collega’s vanuit WMO, Werk en Inkomen, Schuldhulpverlening en de wijkverpleegkundigen. Ondanks dat iedereen zijn expertise heeft, zijn we als team gezamenlijk verantwoordelijk voor onze totale opdracht en werken we daarin samen. Daarnaast werk je als opbouwwerker uiteraard intensief samen met andere partners uit de wijk zoals Gemeente, Politie en Woningbouwvereniging.
- Je begeeft je zichtbaar en actief onder inwoners en organisaties in de wijk.
- Je verwijst en vertaalt individuele vragen naar een collectieve oplossing waar mogelijk. Daarnaast zie je kansen om samen met inwoners en partners nieuwe collectieve dienstverlening te ontwikkelen.
- Je stimuleert participatie en werkt met (groepen) inwoners aan het versterken van hun eigen kracht en hun positie in de maatschappij.
- Je bent de verbinder tussen verschillende burgerinitiatieven en inwonersgroepen enerzijds en inwoners, overheid of andere partners anderzijds.
- Je werkt samen met inwoners en partners om op basis van een wijkfoto te komen tot een sociale agenda voor het gebied waar je werkt.
Wat bieden wij
Wij zijn een dynamische organisatie in een branche die volop in beweging is. Je krijgt de kans om vanuit een team van betrokken collega’s iets te leren, samen op te trekken in je ontwikkeling en mee te bouwen aan de innovatie van onze dienstverlening.
Wij bieden je een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met de mogelijkheid tot verlenging. Het gaat om een functie voor 32 uur per week. De inschaling voor deze functie is conform de cao Sociaal Werk in schaal 8 (minimaal € 3.319,- en maximaal € 5.040,-) op basis van 36 uur per week) en wordt gedaan op basis van je relevante werkervaring.
Ook krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB), bestaande uit een vakantietoeslag (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%). Daarnaast bouw je een loopbaanbudget (LBB) op van 1,5% van je bruto maandsalaris, wat je kunt inzetten voor je ontwikkeling, opleiding of duurzame inzetbaarheid.
Wat vragen wij
- Je bent een stimulerende persoonlijkheid en een echte verbinder.
- Je beschikt over een afgeronde opleiding Hbo-opleiding, bij voorkeur Social Work.
- Je hebt ervaring binnen het opbouwwerk of sociaal cultureel werk
- Je beschikt over een open werkhouding, je bent outreachend en coachend richting inwoners en/of groepen inwoners. Je reageert op signalen van kwetsbaarheid en bent in staat om via een brede vraagverheldering met inwoners te zoeken naar passende antwoorden op hun vragen en signalen.
- Je werkt planmatig en efficient, zowel zelfstandig als in teamverband.
- Je levert een actieve bijdrage aan vernieuwingen in het werk en de organisatie.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto.
- Je hebt ervaring met automatisering (MS Office).
- Je bent bereid om buiten kantoortijden te werken als de situatie daar om vraagt.
Solliciteren en meer informatie procedure
Maak je interesse kenbaar, inclusief een korte motivatie en C.V., door te reageren vóór 10 september 2025. De gesprekken zullen plaatsvinden op 15 en 18 september.
Wil je meer informatie, neem dan contact op met Aline Veniers, teamleider, op tel. 06 83969702
Wie zijn wij
ONS welzijn biedt hulp aan mensen van alle leeftijden op verschillende terreinen, zoals wonen, participatie, financiën, zorg, opgroeien en ontwikkelen. We werken samen met gemeenten, vrijwilligersorganisaties en andere partners aan preventieve en duurzame oplossingen voor mensen, in hun eigen omgeving. De 300 medewerkers en honderden vrijwilligers van ONS welzijn werken in verschillende gemeenten in Noordoost-Brabant. ONS welzijn is onderdeel van Lentl.
Voor deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern geworven.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
