Vind jij het leuk om te netwerken, een verbindende rol te vervullen, veel te regelen en te organiseren én heb je affiniteit met de doelgroep jeugd?
Dan is dit een hele leuke afwisselende baan voor jou!
Als spil in het netwerk van organisaties en professionals gericht op kinderen en jongeren en hun ouders zijn wij op zoek naar een gedreven, enthousiaste en resultaatgerichte collega voor de functie van
Preventie coördinator Jeugd | 18-22 uur
Werkdagen in overleg | Standplaats Hillegom en Lisse
Wat ga je doen?
Het Centrum voor Jeugd en Gezin HLT zet zich voor normaliseren, preventie en vroegsignalering, de doorontwikkeling van de basisvoorzieningen, bevorderen van sociale cohesie en integrale, lokale en passende zorg en ondersteuning.
Het Centrum voor Jeugd en Gezin is een samenwerkingsverband waarin partners op basis van een gezamenlijk werkplan met betrekking tot ontwikkeling en opvoeding hun activiteiten uitvoeren. In het Centrum voor Jeugd en Gezin werken professionals zoals jeugdartsen, verpleegkundigen, maatschappelijk werkers en pedagogen samen onder één dak. Zij komen van verschillende partnerorganisaties en zorgen waar nodig voor een zorgvuldige doorverwijzing. Zij richten zich op laagdrempelige preventieve zorg aan alle kinderen en het geven van ondersteuning en informatie aan ouders.
Om het Centrum voor Jeugd en Gezin heen staan professionals van andere partijen die een rol spelen in het leven van kinderen/jongeren en hun ouders. Denk aan onderwijs, kinderopvang, huisartsen, sport- en cultuurverenigingen en organisaties die ondersteuning en zorg bieden van gespecialiseerde hulp.
Als Preventie Coördinator Jeugd ben jij een verbindende schakel in de samenwerking tussen de gemeente, de samenwerkingspartners en relevante partners in het sociaal domein als het gaat over preventie gericht op jeugd. Je hebt hierin naast een verbindende ook een signalerende rol. Je initieert samenwerking met de partijen die gericht zijn op jeugd om te zorgen voor een samenhangend, passend, laagdrempelig en preventief aanbod. Waar dit kan collectief. Dit om zo goed mogelijke preventieve ondersteuning te kunnen bieden aan jeugd en gezin.
Jouw takenpakket:
- Je verbindt de partijen die actief zijn rondom jeugd en gezin in het preventief domein van Hillegom en Lisse
- Je pakt relevante signalen, trends en bewegingen uit het preventief domein op en zorgt voor passende opvolging
- Je neemt een intermediairfunctie in tussen de formele en informele zorg en bent daarmee een schakel tussen de diverse samenwerkingspartners
- Met betrokken partijen zorg je voor een afgestemd aanbod m.b.t. cursussen en themabijeenkomsten en overige activiteiten, en je maakt afspraken met het CJG cursusbureau over uit te voeren cursussen
- Je organiseert netwerk- en samenwerkingsoverleggen gericht op opvoeden en opgroeien met thema’s als gezond gewicht, kansrijke start, mentaal welbevinden, kansengelijkheid etc.
- Je bent lokaal contactpersoon voor de CJG websites en eindverantwoordelijk voor het leveren en actueel houden van lokale informatie volgens de richtlijnen en werkwijze van de regionale redactie. Hierbij krijg je ondersteuning vanuit communicatie en de regionale redactie van het virtueel CJG.
De functie valt binnen de afdeling Gezondheidsbevordering en Onderzoek (RVE GBO) binnen Hecht. Binnen deze afdeling werken naast Adviseurs Publieke Gezondheid ook epidemiologen, gezondheidsbevorderaars en diverse collega’s met taken op het gebied van CJG dienstverlening en staat onder leiding van twee managers.
Wat breng je mee?
Je bent een klantgerichte en proactieve collega, en beschikt naast coördinerende vaardigheden ook over organiserende vaardigheden. Je bent communicatief sterk en bent in staat om het preventieteam in verschillende settings te vertegenwoordigen. Verder vragen wij van jou het volgende:
- Je hebt een relevante opleiding op minimaal hbo niveau afgerond (zoals bijv. SPH, MDW of SW)
- Je beschikt over deskundigheid op het brede gebied van jeugd en gezin en bent bekend met het netwerk sociaal domein
- Een grote dosis doorzettingsvermogen en voldoende energie om tegen de stroom in te zwemmen wanneer dit nodig is
- Je schakelt makkelijk tussen beleid en uitvoering
- Je bent in staat om behaalde resultaten, maar ook knelpunten te rapporteren, te analyseren en te verantwoorden
Wat bieden wij?
- Een afwisselende baan binnen een informele en maatschappelijke organisatie die zich inzet voor de openbare gezondheidszorg
- Je salaris is afhankelijk van opleiding, ervaring en competenties. Minimaal € 3.602,- en maximaal €5.313,- (functieschaal 10) bij een 36-urige werkweek
- Daarnaast ontvang je 17,05% Individueel Keuze Budget (waaronder 8% vakantiegeld, 7,55 eindejaarsuitkering en 1,5% overig) voor extra verlof, opleidingen of een fiets of je laat het als extra inkomen uitbetalen op een moment dat het jou uitkomt
- Hecht volgt de cao Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (SGO) en heeft een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder de ABP-pensioenregeling
Wil je solliciteren of meer informatie?
Heb je vragen over de vacature, neem dan contact op met Annette Cools, Manager GBO, tel. 0651604007
Direct solliciteren? Graag ontvangen we jouw sollicitatie cv en motivatie via de sollicitatiebutton
En verder belangrijk om te weten:
Gemeenten Hillegom en Lisse zullen deelnemen aan de selectieprocedure
Over Hecht
Hecht werkt voor 18 gemeenten in de regio Hollands Midden. Hierbinnen zijn de taken verdeeld over de Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD), de Regionale Ambulancevoorziening (RAV) en het Zorg- en Veiligheidshuis (ZVH).
Hecht is een organisatie met ca. 1450 medewerkers. Zij worden ondersteund door de Centraal Ondersteunende Diensten en de Concernstaf.
Ilse van der Hulst
Solliciteren bij Hecht, zo werkt dat
Hieronder zie je in vijf stappen hoe je sollicitatie verloopt. Soms zijn er nog extra stappen, zoals een meeloopdag of een assessment. Dit vermelden we dan in de vacature of op een andere moment tijdens je sollicitatie.