Wat ga je doen als Solution Architect?
In deze rol ben je de verbindende factor tussen business en technologie. Je ontwerpt slimme oplossingen die échte meerwaarde creëren en zorgt ervoor dat alle systemen, processen en data optimaal samenwerken om onze organisatiedoelen te realiseren.
Je vertaalt de Enterprise Architectuur naar concrete oplossingsrichtingen die aansluiten bij onze bedrijfsstrategie
Je ontwerpt end-to-end oplossingen die functionaliteit, applicaties, data en technologie samenbrengen in samenhangende architecturen
Je begeleidt DevOps- en Scrum-teams bij het implementeren van oplossingen en adviseert over best practices en architectuurkeuze
Je zorgt voor stakeholdermanagement door nauw samen te werken met Product Owners, ontwikkelteams en andere belanghebbenden
Kortom: je zorgt ervoor dat alle IT-oplossingen schaalbaar, onderhoudbaar en toekomstbestendig zijn, terwijl teams autonoom en efficiënt kunnen werken.
Wat heb jij in huis?
Afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Informatica, Software of vergelijkbaar.
Meerdere jaren ervaring in een rol als Solution of Software Architect, Lead Developer of vergelijkbaar.
Ervaring met het ontwerpen van integratie- en softwareoplossingen in complexe omgevingen. Voorkeur voor ervaring met Outsystems, Cloud, API-first.
Kennis van architectuurframeworks (bijv. TOGAF, ArchiMate) en relevante technologieën (bijv. REST/JSON, SOAP, Microservices).
Inzicht in moderne ontwikkelmethodes (CI/CD, DevOps, Scrum) en ervaring met version control (bijv. Git).
Kennis van security- en privacyprincipes (Security by Design, AVG/GDPR) en ervaring met toepassing hiervan.
Goede beheersing van Engels, pre als je ook vaardig bent in Nederlands.
Wat bieden wij jou?
Een vast salaris en een bonusregeling
Aantrekkelijke pensioenregeling en vergoeding voor zorgverzekeringskosten
Een uitdagende en zelfstandige functie binnen een groeiende organisatie
Hybride werken, vanuit huis en ons fijne kantoor (minimaal 50% op kantoor)
25 vakantiedagen per jaar
Mogelijkheden tot een ‘workation’
Dare to move!
Wij vragen recruitmentbureaus vriendelijk om geen kandidaten voor te dragen of contact met ons op te nemen voor acquisitiedoeleinden.
