Functie omschrijving
PoZoB is een innovatie zorggroep en landelijk koploper in het verbeteren van eerstelijns zorgverlening voor patiënten met een chronische aandoening in de regio Zuidoost Brabant. Al sinds 2002 zetten wij ons in om de hoogste kwaliteit zorg te leveren met onze vernieuwende zorgprogramma’s. Dit kunnen we alleen realiseren dankzij de inzet van onze circa 270 praktijkondersteuners en 40 kantoormedewerkers. In onze informele cultuur voelen zelfstandige werknemers, die van aanpakken én samenwerken houden, zich thuis.
De functie:
Wij zoeken een ervaren beleidsmedewerker die uitblinkt in het ontwikkelen en vertalen van (kwaliteits-)informatie naar uitvoering in de eerstelijnszorg. Als stafmedewerker Kwaliteit & Beleid val je onder de PoZoB C.V. Dit organisatieonderdeel richt zich op de algehele bedrijfsvoering voor de twee BV’s binnen PoZoB: Zorgprogramma’s BV en Medische Dienstverlening BV. De B.V.’s samen dienen een gezamenlijk belang en stemmen hun plannen en de uitvoering daarvan, op elkaar af.
Een schets van wat je gaat doen:
- Je ondersteunt en adviseert de Raad van Bestuur, Directeur Zorgprogramma’s, Directeur Medische Dienstverlening en de ondersteunende diensten bij het implementeren, controleren en evalueren van het (kwaliteits-)beleid.
- Je coördineert de kwaliteitscyclus voor de verschillende organisatieonderdelen.
- Je verzamelt en analyseert relevante gegevens voor periodieke kwaliteits- en verantwoordingsrapportages, en stelt deze rapportages op.
- Je zorgt dat er analyses en notities voorbereid zijn voor de onderhandelingen met bijvoorbeeld verzekeraars en zorgverleners/ketenpartners.
- Daarnaast speelt de Stafmedewerker Kwaliteit & Beleid een belangrijke rol in de
borging van het kwaliteitssysteem in relatie tot de vigerende zorg- en privacywetgeving en ben je coördinator voor klachten, incidenten en privacy-issues in onze organisatie.
- Je zorgt voor het implementeren en onderhouden van risicomanagement binnen de organisatie
- Je bewaakt -in samenspraak met de secretaris raad van bestuur- of de organisatie compliant is en voldoet aan de relevante regelgeving
- Je bent gesprekspartner voor de inhoudsdeskundigen, je stelt kritische vragen en geeft adviezen die effect hebben op de kwaliteit van zorg.
- Ook participeer je actief in diverse interne- en externe werkgroepen, projectgroepen en netwerken.
- Je ondersteunt accreditatie voor huisartsenpraktijken en PoZoB.
- En je signaleert binnen het vakgebied trends en ontwikkelingen op het gebied van de gezondheidszorg en eerstelijnszorg en vertaalt deze naar beleid(voorstellen) voor de eigen organisatie.
Kortom: je bent spin in het web waar het gaat om kwaliteit, risicomanagement en compliance binnen de grootste eerstelijns organisatie van de regio. Je hebt veel invloed op het organiseren van het kwaliteitsbeleid binnen PoZoB en bent hierin primair aanspreekpunt. We zoeken dus een echte kartrekker die niet bang is om de mouwen op te stropen en zaken te ontwikkelen die binnen de organisatie nog nieuw zijn, maar waar Pozob wel veel behoefte aan heeft.
Functie eisen
We denken dat jij bij ons past als:
Als spin in het web is het belangrijk dat je pro - actief bent, goed kan samenwerken en goed kan verbinden met de gehele organisatie. Je bent een toegankelijke gesprekspartner. Soms moet er gefaseerd worden geïmplementeerd daarom is het ook fijn als je een lange adem hebt.
Wat heb jij al?
Je hebt academisch werk- en denkniveau, verkregen door een wetenschappelijke opleiding, bijvoorbeeld Gezondheidswetenschappen, of een hbo-opleiding met aanvullende opleidingen op het gebied van beleid en/of kwaliteit.
- Aantoonbare relevante werkervaring in een soortgelijke functie.
- Je hebt specifieke kennis en ervaring met het verwerken en analyseren van kwaliteitsinformatie.
- Bij voorkeur kennis over specifieke wetgeving, zoals de AVG, WKKGZ, Wet BIG, WGBO en WTZA.
- Je beschikt over de voor de functie noodzakelijke competenties: samenwerken en verbinden, cijfermatig analytisch vermogen, adviesvaardigheid, resultaatgerichtheid, plan- en organisatievermogen en goede schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij?
Een plek in een enthousiast en innovatieve organisatie met een warm hart voor dienstverlening. We hebben korte lijnen en werken flexibel. De functie is ingeschaald in schaal 9 (€ 4492,- – € 5740,-) conform cao-huisartsenzorg. Je wordt ingedeeld op basis van opleiding en ervaring. PoZoB kent daarnaast prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering (8,33%). De arbeidsovereenkomst wordt vooralsnog aangegaan voor bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar. Bij gebleken geschiktheid is er de intentie om de arbeidsovereenkomst te verlengen.
Wat is PoZoB?
Informatie over PoZoB kun je vinden via onze website Wie we zijn - Pozob en Pozob is supporter van jou! - Werken bij Pozob
Informatie?
Heb je vragen over de functie, neem dan contact op met Robert van der Aa, Manager stafdiensten via 06-46220188. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op Wilco de Quartel, P&O adviseur via 06-15941568 of via [email protected] .
Hebben we je enthousiast gemaakt?
Stuur via www.werkenbijpozob.nl voor 4 juli 2025 je sollicitatiebrief en actueel CV. Je sollicitatie wordt per email bevestigd.
