Den Haag (Rijnstraat)
- Mbo
- 32 - 36 uur
- schaal 6 / €2.866 - €3.564 (bruto)
- Administratief / secretarieel
Solliciteer voor 26 augustus 2025
Dit ga je doen
Als managementassistent bij de directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie in Den Haag ondersteun je de dagelijkse werkzaamheden van de directie. Je bent belangrijk voor de directie en werkt samen met zowel het management als beleidsmedewerkers. Je hebt contact met collega’s van het hele ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW).
Wat is kenmerkend voor jou? Jouw enthousiaste houding, positieve mindset en verantwoordelijkheidsgevoel zorgen dat de directie als een zonnetje draait. Klinkt dit als jouw droombaan? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in je rol
Jouw takenpakket is breed en divers. Dankzij jou kunnen de managementteam-leden (MT-leden) en medewerkers binnen de directies hun taken soepel oppakken en uitvoeren.
Je verzorgt onder meer het agendabeheer van de MT-leden en regelt vergaderlocaties, catering en vervoersplannen. Ook het plannen en organiseren van (digitale) overleggen laten we met een gerust hart aan jou over. Net als het aannemen en afhandelen van (af en toe Engelse) telefoongesprekken. Daarnaast heb je een belangrijke rol bij de informatiehuishouding en stukkenstroom van de directie. Je weet waar stukken moeten worden opgeslagen, je verwerkt de inkomende (digitale) post, zorgt voor de juiste verspreiding ervan en bewaakt de afdoening. Je werkt mee aan (digitale) dossiers en controleert uiteenlopende documenten op vorm- en typefouten.
Je bent net als de andere managementassistenten ook ICT-contactpersoon voor de directie. Je weet welke voorzieningen er zijn en kan deze aanvragen voor medewerkers. Je draagt bij aan digitaal werken binnen de directie. Dit doe je door kennisoverdracht: je weet hoe de dagelijks gebruikte digitale systemen werken en kan medewerkers daarover adviseren. Brieven en de contacten daarover met beleidsmedewerkers verwerk je in het documentmanagementprogramma. Hierbij houd je de deadlines scherp in de gaten en onderneem je waar nodig actie. Verder verzorg je kleine financiële opdrachten en je ondersteunt medewerkers hierbij. Voor MT-leden vraag je buitenlandse dienstreizen aan.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je werkt in een team met collega-managementassistenten, beleidsondersteuners en de directiesecretaris. De dynamiek binnen de directie is groot en soms zal er een beroep worden gedaan op je flexibiliteit. In verband met de werkdagen van de andere teamleden werk je bij voorkeur op woensdagen en vrijdagen.
Goede communicatieve vaardigheden zijn essentieel voor deze rol, verder ben je proactief en een echte verbinder.
Interesse?
Heb je inhoudelijke vragen over deze functie? Bel of app dan, Annette Lie-Smith, beleidsondersteuner, 06-52740044. Zij vertelt je met plezier meer over de functie en staat je graag te woord.
Hoe solliciteer je?
We ontvangen dan graag jouw cv. Ter vervanging van de motivatiebrief lezen we graag jouw antwoord op de volgende 2 vragen:
Je kunt de antwoorden als motivatiebrief uploaden.
Wat is kenmerkend voor jou? Jouw enthousiaste houding, positieve mindset en verantwoordelijkheidsgevoel zorgen dat de directie als een zonnetje draait. Klinkt dit als jouw droombaan? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in je rol
Jouw takenpakket is breed en divers. Dankzij jou kunnen de managementteam-leden (MT-leden) en medewerkers binnen de directies hun taken soepel oppakken en uitvoeren.
Je verzorgt onder meer het agendabeheer van de MT-leden en regelt vergaderlocaties, catering en vervoersplannen. Ook het plannen en organiseren van (digitale) overleggen laten we met een gerust hart aan jou over. Net als het aannemen en afhandelen van (af en toe Engelse) telefoongesprekken. Daarnaast heb je een belangrijke rol bij de informatiehuishouding en stukkenstroom van de directie. Je weet waar stukken moeten worden opgeslagen, je verwerkt de inkomende (digitale) post, zorgt voor de juiste verspreiding ervan en bewaakt de afdoening. Je werkt mee aan (digitale) dossiers en controleert uiteenlopende documenten op vorm- en typefouten.
Je bent net als de andere managementassistenten ook ICT-contactpersoon voor de directie. Je weet welke voorzieningen er zijn en kan deze aanvragen voor medewerkers. Je draagt bij aan digitaal werken binnen de directie. Dit doe je door kennisoverdracht: je weet hoe de dagelijks gebruikte digitale systemen werken en kan medewerkers daarover adviseren. Brieven en de contacten daarover met beleidsmedewerkers verwerk je in het documentmanagementprogramma. Hierbij houd je de deadlines scherp in de gaten en onderneem je waar nodig actie. Verder verzorg je kleine financiële opdrachten en je ondersteunt medewerkers hierbij. Voor MT-leden vraag je buitenlandse dienstreizen aan.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je werkt in een team met collega-managementassistenten, beleidsondersteuners en de directiesecretaris. De dynamiek binnen de directie is groot en soms zal er een beroep worden gedaan op je flexibiliteit. In verband met de werkdagen van de andere teamleden werk je bij voorkeur op woensdagen en vrijdagen.
Goede communicatieve vaardigheden zijn essentieel voor deze rol, verder ben je proactief en een echte verbinder.
Interesse?
Heb je inhoudelijke vragen over deze functie? Bel of app dan, Annette Lie-Smith, beleidsondersteuner, 06-52740044. Zij vertelt je met plezier meer over de functie en staat je graag te woord.
Hoe solliciteer je?
We ontvangen dan graag jouw cv. Ter vervanging van de motivatiebrief lezen we graag jouw antwoord op de volgende 2 vragen:
- Welke factoren vind jij belangrijk voor goede samenwerking in het team? En geef hier een voorbeeld van. Gebruik hiervoor maximaal 150 woorden.
- Waaruit blijkt dat je uitstekend kan plannen en organiseren en het hoofd koel houdt in drukke tijden? Gebruik hiervoor maximaal 150 woorden.
Je kunt de antwoorden als motivatiebrief uploaden.
Dit krijg je
- schaal 6
€2.866 - €3.564 (bruto) - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- 12 maanden
- 32 - 36 uur
Dit bieden we nog meer
Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.
Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Ook heb je de mogelijkheid om je studieschuld af te lossen met belastingvoordeel. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.
Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Ook heb je de mogelijkheid om je studieschuld af te lossen met belastingvoordeel. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.
Dit vragen wij
- je hebt een goede beheersing van het werken met kantoorapplicaties en MS-Office programma’s zoals Windows, Outlook, Word, Excel en PowerPoint
- je hebt enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie opgedaan
Je herkent je in de volgende eigenschappen:
- je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, bent proactief en verbindend
- je bent klantgericht, accuraat en stelt je flexibel op als de omstandigheden daarom vragen
- je bent een teamplayer en je hebt een collegiale instelling
- je kunt je werkzaamheden goed plannen en organiseren
- je houdt het hoofd koel tijdens drukke periodes
Hier kom je te werken
Over Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
Directoraat-generaal Milieu en Internationaal
Zet je je graag in voor een gezonde, veilige, schone en duurzame leefomgeving? Dan ben je bij het directoraat-generaal Milieu en Internationaal (DGMI) aan het goede adres. Onderwerpen waar we aan werken zijn: circulaire economie, luchtkwaliteit, geluid, statiegeld, afval, stoffenbeleid, nucleaire veiligheid, basisnet, veiligheid biotechnologie, het stelsel van vergunningverlening, handhaving en toezicht (VTH) en het Nationaal milieuprogramma. DGMI werkt samen met onder andere gemeenten, provincies, departementen, kennisinstellingen en het bedrijfsleven om deze thema’s succesvol te realiseren.
Ook coördineren we de internationale component van het IenW-brede beleidswerk, inclusief werkbezoeken en diplomatie. Zo werkt DGMI aan de transities op het vlak van circulaire economie, slimme en duurzame mobiliteit en klimaatadaptatie. Deze transities zijn sterk verweven met elkaar en ook internationaal zeer actueel. Het onderwerp ‘milieu’ is een belangrijke schakel bij het realiseren daarvan.
Bij DGMI werken we met meer dan 300 mensen die collegialiteit en de inzet voor een beter milieu belangrijk vinden. Verder zijn werkplezier, integriteit en diversiteit & inclusie passende omschrijvingen van de werksfeer.
Directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie
Bij de directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie (DLCE) werken we met ongeveer 130 collega’s aan een duurzame en gezonde leefomgeving en aan de transitie naar een circulaire economie. Op alle onderwerpen werken we intensief samen met partners, zoals wetenschap, NGO’s, bedrijfsleven, decentrale overheden en natuurlijk met veel andere ministeries. Daarbij houden onze onderwerpen niet op bij de grens en is ook Europese en internationale samenwerking van groot belang. Onze onderwerpen staan sterk in de belangstelling van politiek, media en maatschappij.
Een gezonde leefomgeving is het hoofddoel van ons werk. Wij zetten ons in voor goede bodem-, lucht- en waterkwaliteit zonder vervuiling, het voorkomen van overlast en gezondheidsschade door geluid en trillingen en het voorkomen van verdere afname van biodiversiteit als gevolg van economische activiteiten. DLCE werkt samen met een aantal prioritaire economische sectoren, zoals de bouwsector en de maakindustrie aan circulaire oplossingen. Zaken als sector- en materiaalkennis, regelgeving en innovatie, en het aangeven van een richting voor de transitie spelen een belangrijke rol. Het monitoren van de voortgang van de transitie is daarbij essentieel.
Zet je je graag in voor een gezonde, veilige, schone en duurzame leefomgeving? Dan ben je bij het directoraat-generaal Milieu en Internationaal (DGMI) aan het goede adres. Onderwerpen waar we aan werken zijn: circulaire economie, luchtkwaliteit, geluid, statiegeld, afval, stoffenbeleid, nucleaire veiligheid, basisnet, veiligheid biotechnologie, het stelsel van vergunningverlening, handhaving en toezicht (VTH) en het Nationaal milieuprogramma. DGMI werkt samen met onder andere gemeenten, provincies, departementen, kennisinstellingen en het bedrijfsleven om deze thema’s succesvol te realiseren.
Ook coördineren we de internationale component van het IenW-brede beleidswerk, inclusief werkbezoeken en diplomatie. Zo werkt DGMI aan de transities op het vlak van circulaire economie, slimme en duurzame mobiliteit en klimaatadaptatie. Deze transities zijn sterk verweven met elkaar en ook internationaal zeer actueel. Het onderwerp ‘milieu’ is een belangrijke schakel bij het realiseren daarvan.
Bij DGMI werken we met meer dan 300 mensen die collegialiteit en de inzet voor een beter milieu belangrijk vinden. Verder zijn werkplezier, integriteit en diversiteit & inclusie passende omschrijvingen van de werksfeer.
Directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie
Bij de directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie (DLCE) werken we met ongeveer 130 collega’s aan een duurzame en gezonde leefomgeving en aan de transitie naar een circulaire economie. Op alle onderwerpen werken we intensief samen met partners, zoals wetenschap, NGO’s, bedrijfsleven, decentrale overheden en natuurlijk met veel andere ministeries. Daarbij houden onze onderwerpen niet op bij de grens en is ook Europese en internationale samenwerking van groot belang. Onze onderwerpen staan sterk in de belangstelling van politiek, media en maatschappij.
Een gezonde leefomgeving is het hoofddoel van ons werk. Wij zetten ons in voor goede bodem-, lucht- en waterkwaliteit zonder vervuiling, het voorkomen van overlast en gezondheidsschade door geluid en trillingen en het voorkomen van verdere afname van biodiversiteit als gevolg van economische activiteiten. DLCE werkt samen met een aantal prioritaire economische sectoren, zoals de bouwsector en de maakindustrie aan circulaire oplossingen. Zaken als sector- en materiaalkennis, regelgeving en innovatie, en het aangeven van een richting voor de transitie spelen een belangrijke rol. Het monitoren van de voortgang van de transitie is daarbij essentieel.
Bijzonderheden
Is jouw interesse gewekt? Solliciteer snel!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
- omdat wij objectief willen werven en selecteren is een motivatiebrief niet nodig. Wij zijn geïnteresseerd in jou als persoon en ontdekken jouw kwaliteiten en competenties graag in jouw cv en in een gesprek
- bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
- de sollicitatiegesprekken zullen plaats vinden eind augustus en begin september
- om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed
- het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou
- het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Over de functiegroep Managementondersteuner
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature
Ester van der Burg
Meer informatie over de sollicitatieprocedure
Leslie Fraser +31 6 25234474