De Centrale Raad van Beroep zoekt een Managementassistente
Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging als managementassistente? Vind jij het leuk om het management te ondersteunen en toon je graag initiatief als je daar mogelijkheden voor ziet? Lees dan snel verder!
Het secretariaat bestaat uit 3 managementassistenten. Binnen het team ben jij samen met jouw collega’s het eerste aanspreekpunt voor de leidinggevenden. De mensen die jij ondersteunt zijn ervaren binnen hun vakgebied, maar zoeken ook een sparring partner en een verlengstuk die op een prettige, informele manier richting de organisatie fungeert. Je legt makkelijk en snel verbanden, schat belangen goed in en weegt constant de consequenties af. Samen met je collega’s ben je de spil van de organisatie en vraagbaak voor collega’s.
We voelen ons verantwoordelijk voor ons werk en daarnaast is een plezierige werkomgeving belangrijk en kijken we om naar elkaar. De sfeer is, zoals binnen de gehele Centrale Raad van Beroep, informeel. Jouw taken bestaan onder andere uit:
- Plannen, organiseren en faciliteren van overleggen vergaderingen en evenementen;
- complex agendabeheer;
- bijhouden en bewaken van actielijsten, en opvolgen van deadlines;
- andere voorkomende/ondersteunende werkzaamheden zoals het doen van bestelaanvragen.
Wat we van je vragen?
Je hebt ervaring als managementassistent, bent pro actief, flexibel, leergierig, pakt zaken snel op en structureren is jouw ‘middle’ name. Je voelt je verantwoordelijk en je kunt snel schakelen tussen verschillende onderwerpen in een dynamische omgeving. Je hebt een afgeronde mbo opleiding met diploma, bij voorkeur richting secretarieel en heb je ongeveer 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen een (overheid-)organisatie. Je hebt kennis van en grote ervaring met Office-producten en standaardapplicaties. Verder heb je:
een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse taal, en
aantoonbare ervaring in nauwkeurig werken en pro actief zaken oppakken.
Je kan:
goed samenwerken, maar ook zelfstandig, en
goed plannen en organiseren, prioriteren en beslissen.
Ten slotte heb je een klantgerichte en collegiale instelling met gevoel voor humor. Je bent open, eerlijk en opbouwend kritisch.
Wat we je bieden?
De Rechtspraak is een unieke werkgever. Letterlijk, want er is er maar één van. Wist je dat de Rechtspraak voor de tweede keer op rij verkozen is tot de Top 50 Favoriete Werkgevers
Naast een functie vol uitdaging, zorgen we natuurlijk ook voor goede arbeidsvoorwaarden die geregeld zijn volgens de www.caorijk.nl. Een paar belangrijke punten:
een uitdagende baan voor 32-36 uur per week op basis van een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. Detachering behoort ook tot de mogelijkheden.
een salaris in schaal 7 (minimaal € 3.016,50 en maximaal € 3.879,75 bruto per maand op basis van 36 uur per week), afhankelijk van de ervaring die je meebrengt;
naast werken op kantoor is gedeeltelijk thuis werken mogelijk.
je krijgt 144 vakantie- en 64 IKB-uren op basis van een 36-urige werkweek;
je krijgt een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,5% van je salaris (je vakantie- uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen). Met het IKB kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen zoals fiscaal voordelige vergoedingen voor o.a. bedrijfsfitness en fiets;
je pensioen is goed geregeld via het ABP;
je krijgt de Arbo voorzieningen die nodig zijn om je werk zowel op kantoor als thuis goed te kunnen uitoefenen. Denk hierbij onder andere aan een laptop, telefoon en een bureaustoel voor thuis als nodig;
de Rechtspraak stimuleert reizen met het OV. Je krijgt een OV-kaart waarmee je gratis voor je werk reist (2e klas), en
ook zijn er goede regelingen voor (betaald) geboorteverlof, ouderschapsverlof en studiefaciliteiten.
Wie zijn wij?
De Centrale Raad van Beroep is de hoogste bestuursrechter in het sociale zekerheidsrecht, ambtenarenrecht en het pensioenrecht. Wij doen uitspraken over werk, inkomen en voorzieningen voor mensen die zich door ziekte, beperking of ouderdom niet zelfstandig kunnen redden, of zichzelf niet langer (volledig) in levensonderhoud kunnen voorzien. Het gaat dus om bestaanszekerheid.
Bij de Centrale Raad van Beroep (CRvB) zijn ongeveer 260 collega’s werkzaam. Samen staan en gaan we voor goede, tijdige en begrijpelijke rechtspraak, toegankelijk voor burgers en bestuursorganen.
Wil je meer weten over de Centrale Raad van Beroep? Bekijk hier onze korte bedrijfsfilm en luister onze podcast Uitspraak Centraal. Hierin lichten onze persraadsheren bijzondere uitspraken toe.
Interesse?
Zoek jij inhoudelijke veelzijdigheid en uitdaging in jouw vakgebied en wil jij meewerken aan een rechtvaardige samenleving? Dan is deze functie bij de Rechtspraak iets voor jou. Solliciteer direct via onderstaande button. Solliciteren kan tot en met zondag 7 september. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 11 september.
Heb je vragen over de selectieprocedure? Neem dan contact op met Mariëlla Engelhart, sr. HR-adviseur via 06-25119162. Vragen over de functie mag je stellen aan Inge Schaminée-Nijholt, coördinerend managementassistente via 06-15575103 of Diana Koenders, management assistente via 088-3626566.
Dit is goed om te weten.
De Rechtspraak is voor iedereen en streeft ernaar een afspiegeling te zijn van de maatschappij. Sollicitanten van alle achtergronden en oriëntaties zijn welkom om te solliciteren.
- Wij stellen deze vacature gelijktijdig in- en extern open.
- Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure, uiteraard in overleg.
- We vragen je altijd een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen bij indiensttreding.
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.
