Teammanager Begraafplaatsen

Dit ga je doen

Een unieke werkplek in het groen van Haarlem, omringd door monumentale bomen, historische panden en serene rust. Je werkt samen met een professioneel en betrokken team dat elke dag zorgt voor begraafplaatsen die kwaliteit, respect en gastvrijheid uitstralen.

Je bent integraal verantwoordelijk voor de exploitatie van toekomstbestendige en representatieve begraafplaatslocaties. Het zijn er vier in totaal: Begraafpark Kleverlaan, Begraafplaats Akendam, Begraafplaats St. Jozef en Begraafplaats Noorderduin in Zandvoort. Je bent verantwoordelijk voor het contractbeheer met partners in het groen, het realiseren van en vernieuwen van de faciliteiten en voor het werken volgens de wet- en regelgeving. Jij zorgt ervoor dat alles soepel en professioneel georganiseerd is, met oog voor de veranderende vraag van bezoekers én de medewerkers.

• Je geeft dagelijks leiding aan een betrokken team dat bestaat uit vaste medewerkers, vrijwilligers en Spaarne Werkt-medewerkers en coördineert samen met de beheerders het werk op de vier gemeentelijke begraafplaatsen.
• Je coacht medewerkers, voert ontwikkelgesprekken en creëert een veilige, professionele werkomgeving.
• Je bent verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de begraafplaatsen, inclusief het opstellen en bewaken van meerjaren onderhoudsbeheerplannen.
• Je bewaakt de capaciteit en verzorgt financiële rapportages voor de planning- en controlcyclus. Je bent eindverantwoordelijk voor de bedrijfsvoering.
• Met externe samenwerkingspartners zoals uitvaartondernemers zoek je proactief contact. Ook met andere afdelingen binnen de organisatie onderhoud je contacten als het gaat om toekomstgericht onderhoud van het groen.
• Je bent verantwoordelijk voor de externe communicatie en marketing van de locaties, ook als het gaat om beleidsontwikkeling en toekomstige ontwikkelmogelijkheden.
• Je geeft adviezen met oog voor belangen van betrokkenen en politieke gevoeligheden
• Je hebt een verbindende rol tussen de binnen- en buitendienst.
• Je standplaats is het kantoor bij begraafplaats Akendam in Haarlem-Noord.

Dit krijg je ervoor terug

• Wij vinden persoonlijke groei belangrijk en bieden daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen en overige cursussen via onze ‘Academie Haarlem’.
• Een arbeidsovereenkomst voor 32 - 36 uur per week in een team dat volop in ontwikkeling is. Je start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 5.805 bruto per maand (schaal 10A) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Eventueel is een arbeidsmarkttoelage bespreekbaar.
• Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris, waarmee je zelf je eigen arbeidsvoorwaarden samenstelt.
• We vinden jouw vitaliteit belangrijk en bieden daarom diverse mogelijkheden zoals een fietsregeling, vergoeding van je sportabonnement, online trainingen en andere mogelijkheden om lichamelijk en mentaal fit te blijven.
• Hybride werken is bij onze gemeente aan de orde van de dag. De ene dag ben je op kantoor, een ander moment kies je voor thuiswerken. Wij faciliteren je daarbij. Waar je ook werkt, je bent altijd in verbinding met je collega’s.
• Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. ABP is het pensioenfonds voor de overheid en biedt onze werknemers een goede pensioenregeling.

Bij de gemeente Haarlem waarderen, omarmen en benutten we de verschillen en talenten van mensen. We bieden een plek waar iedereen zich thuis voelt en zichzelf mag zijn. Dat is goed voor onze medewerkers én leidt tot de beste resultaten voor de stad en het dorp.

Onze organisatiewaarden zijn open, gedreven en betrokken. Hiermee werken we continue naar een heldere richting, inrichting en identiteit van onze organisatie. We hebben daarbij een duidelijke ambitie: betere dienstverlening naar inwoners, partners en bezoekers en een goede bediening van beide besturen.

Lees hier meer over Cao Gemeenten: www.caogemeenten.nl/cao-gemeenten

Herken jij jezelf al?

• Je bent een mensgerichte en daadkrachtige leidinggevende met een praktische instelling.
• Je geeft leiding met zowel hart als hoofd: empathisch én resultaatgericht.
• Je stimuleert samenwerking, geeft richting én ruimte en weet mensen in hun kracht te zetten.
• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Facilitair Management.
• Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een vergelijkbare werkomgeving.
• Je hebt ervaring met contractmanagement en personeelscoaching.

Je herkent je in onze leiderschapsvisie waarin je de verbindende factor bent die teams inspireert om een waardevolle bijdrage te leveren aan de stad en het dorp. Jij stuurt op inclusieve dienstverlening, creëert een open communicatiestructuur en benut de talenten van je medewerkers. Je biedt ruimte voor ontwikkeling, bewaakt de kwaliteit van strategisch advies aan beide besturen. In complexe en dynamische situaties, zoals bij maatschappelijke of politieke druk, aandacht in de media of gesprekken met inwoners, handel je met lef en zorgvuldigheid. Door je betrouwbaarheid en heldere visie creëer je vertrouwen, zowel binnen je team als bij externe partners, en draag je bij aan impactvolle resultaten voor onze organisatie en inwoners.

Dit zijn wij

De gemeente Haarlem/Zandvoort beheert vier bijzondere begraafplaatsen. Elke locatie heeft een eigen karakter en uitstraling. Alle begraafplaatsen worden met zorg onderhouden op een hoog kwaliteitsniveau. Ons team bestaat uit vaste, ervaren medewerkers die verantwoordelijk zijn voor zowel de uitvoering van begrafenissen als het dagelijkse (groen)beheer.

Waar zou jij als teammanager het liefst willen werken? In een historische stad met grootstedelijke uitdagingen en toch net klein genoeg om die te kunnen overzien? Of in een dynamisch dorp met een heel eigen karakter en al even bekend in Nederland en ver daarbuiten? Kies voor het beste van twee werelden: kies voor de gemeenten Haarlem en Zandvoort.

Net zo enthousiast als wij?

Solliciteren kan tot en met 09-09-2025 . Meer weten? Neem gerust contact op met Jordi Lansdaal, afdelingsmanager Bedrijven via [email protected] of 0646215437.

Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan [email protected]

De selectieprocedure bestaat uit 2 gespreksrondes op kantoor, gevolgd door een (digitaal) arbeidsvoorwaardengesprek.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!